Verwaltungsspezialist Mittelfranken

Vor 4 Tagen

Nürnberg, Bayern, Deutschland DEHOGA Bayern e.V. Vollzeit
Überblick

Der Bayerische Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern e.V. ist der Unternehmer- und Wirtschaftsverband der gesamten Hotellerie und Gastronomie in Bayern, einer wachsenden Dienstleistungsbranche mit überwiegend mittelständischer Prägung.

Mit 39.500 Hoteliers und Gastronomen, über 447.000 Erwerbstätigen und rund 10.000 Auszubildenden ist das Gastgewerbe ein starkes Stück Bayerische Wirtschaft und das Rückgrat der heimischen Tourismusindustrie.

Löhne & Vergütung

Als Sachbearbeiter Verwaltung (m/w/d) bei DEHOGA Bayern e.V. können Sie auf eine angemessene Vergütung von mindestens €45.000,- pro Jahr zählen.

Aufgabenbereich
  • jegliche interne und externe Korrespondenz, u.a. mit Arbeitsgerichten und Behörden
  • Unterstützung des Bezirksgeschäftsführers
  • Terminkoordination und -vereinbarung sowie Reiseplanung
  • Organisation, Protokollführung und Nachbereitung von Sitzungen
  • Organisatorische Mitwirkung bei Veranstaltungen
  • Allgemeine Büroorganisation- und verwaltung
Voraussetzungen
  • abgeschlossene Berufsausbildung als Bürokauffrau/-mann, Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder vergleichbar mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Freude an vielseitigen Aufgaben im Back-Office und an der Arbeit im Team
  • hohes Maß an Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit
  • geübt im Umgang mit MS Office
Benefits
  • ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
  • Erlebnisreiche Mitarbeiter-Events, Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung sowie Krankenzusatzversicherung
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Monatliche, steuerfreie Aufladung Deiner Ticket Plus Karte sowie wahlweise Bezuschussung einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club
  • Vergünstigungen bei diversen Kooperationspartnern aus allen Branchen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und Home-Office Regelung
  • eine offene Kommunikationskultur sowie ein Miteinander auf Augenhöhe
  • Onboarding und umfassende Einarbeitung sowie jederzeit ein Angebot an Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung