Finanzleiter Hotelbetrieb
vor 1 Woche
Berlin, Berlin, Deutschland
HR Group
Vollzeit
Bei der HR Group warten auf Sie spannende Aufgaben und Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld. Wir suchen für unsere Unternehmenszentrale einen erfahrenen Finanzleiter Hotelbetrieb, der sich mit Verantwortung, Engagement und Teamgeist in unseren Gruppenhotels einbringen möchte.
Schauen Sie sich unser Angebot anWir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Finanzleiter Hotelbetrieb zu nutzen und aktiv an der Entwicklung unserer Gruppenhotels teilzunehmen. Mit Ihrer Erfahrung und Ihren Ideen können Sie dazu beitragen, unsere Finanzen zu optimieren und unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben.
Ihre Aufgaben:- Verantwortung für die Buchhaltung und das Finanzmanagement mehrerer Hotels im Portfolio
- Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB und IFRS
- Überwachung der täglichen Finanztransaktionen, einschließlich Kontenabstimmungen, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Cashflow-Management
- Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sowie der internen Richtlinien im Bereich Rechnungswesen und Steuern
- Optimierung der Finanzprozesse und Identifizierung von Effizienzsteigerungen in der Buchhaltung der Hotels
- Enge Zusammenarbeit mit dem Director of Finance und den operativen Hotelteams, um die finanzielle Performance zu analysieren und zu verbessern
- Unterstützung bei Budgetplanung und -überwachung sowie bei der Vorbereitung von Finanzberichten für das Management
- Führung und Entwicklung des Hotel-Accounting-Teams sowie Schulung neuer Mitarbeiter in Finanzprozessen
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in der Hotellerie oder einem vergleichbaren Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS sowie Erfahrung in der Erstellung von Finanzabschlüssen
- Hohe Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Optimierung von Buchhaltungsprozessen
- Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office (insbesondere Excel)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Befristeter Arbeitsvertrag
- Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on Top
- Ein Extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
- Homeoffice / Hybrides Arbeitsmodell
- Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
- Zusätzliche Krankenversicherung
- Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 150 HR Group Hotels
- Family & Friends Rate
- Cross-Card
- Zuschuss zum Jobticket
- Bring your Friend Programm
- Regelmäßige Social Events
- Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
- Grenzenloses Shoppingerlebnis - Corporate Benefits & Benefits.me
- Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme