Betriebsleiterin Sportanlagen

Über uns:

Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Großstadt mit 160.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und größte kreisangehörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*innen und Besucher*innen ein lebenswertes, modernes und zukunftsorientiertes Umfeld mit zahlreichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer umfassenden Infrastruktur.

Stellvertretende*r Betriebsleiter*in (m/w/d) Sportanlagen

Wir suchen Sie (m/w/d) zur Verstärkung für das Sportamt der Stadt Neuss und freuen uns, wenn wir Sie für eine vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Aufgabengebiet begeistern können.

Hauptaufgaben:

• Stellvertretende Leitung des Betriebes und Unterstützung der Amtsleitung
• Unterstützung der unter der Verantwortung des Sportamtes liegenden 12 Bezirkssportanlagen, 5 Sporthallen, 3 verpachteten Sportanlagen, mehr als 100 Tennisplätzen und des Sporthafens, Südparks und Sandhofsees
• Personalführung, Planung, Organisation und Einsatz von Personal, inklusive Erstellung der Schichtpläne sowie Einteilung und Koordinierung der ca. 50 Mitarbeiter*innen
• Effiziente Organisation von Fahrzeugen, Maschinen, Geräten und Sportplatzpflegemaßnahmen sowie verwaltungs- und betriebszugehörige Maßnahmen
• Unterstützung und Vertretung des Betriebsleiters in administrativen und operativen Aufgabenbereichen
• Koordination und Überwachung der Unterhalts- und Pflegearbeiten inklusive aller hierfür notwendigen Vergaben
• Koordination und Überwachung des Winterdienstes
• Prüfung und Festlegung der Maßnahmen in Bezug auf Arbeitssicherheit inklusive Einhaltungskontrolle
• Zusammenarbeit mit Sportvereinen, Schulen und anderen Institutionen
• Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden der Bürger*innen

Was Sie mitbringen:

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst)
• oder einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II.
• Personal-Führungskompetenz und Erfahrung in der Begleitung von anspruchsvollen (u. a. technischen und handwerklichen) Herausforderungen im Garten-, Tief- oder Straßenbau
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten und an Wochenenden
• Führerschein der Klasse B

Was wir bieten:

• Fortbildungsangebote, eine E-Learning-Plattform und Aufstiegslehrgänge
• Flexible Arbeitszeiten und Betreuungsangebote
• Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit in mobiler Arbeit abzuleisten
• Betriebliche Altersvorsorge, ein fünfzigprozentiger Zuschuss zum Deutschlandticket und ein vielfältiges Gesundheitsprogramm