Verantwortlicher Instandhaltungsmechaniker

vor 1 Tag

Wiesbaden, Hessen, Deutschland Mitsubishi Polyester Film GmbH Vollzeit
Unternehmen
Mitsubishi Polyester Film GmbH ist ein führender Anbieter von Polyesterfolien und Aluminiumverbundplatten für die Industrie und den Bau-Bereich.

Lohn
Nach unserer Berechnung liegt der durchschnittliche Lohn für diesen Job bei ca. 60.000 bis 80.000 Euro pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation.

Aufgabenfeld
Sie übernehmen die Durchführung von Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten in unserer mechanischen Werkstatt. Daneben unterstützen Sie bei der Analyse und Beseitigung von Betriebsstörungen und arbeiten bei Betriebs- und Wartungsstillständen mit. Dabei überholen Sie komplexe Bauteilgruppen (Pumpen, Walzen, Schneideinheiten) und führen abschließend die Funktionskontrolle durch. Des Weiteren stellen Sie Anlagebauteile und -baugruppen zusammen und montieren diese entsprechend nach Zeichnung. Inspektionstätigkeiten erledigen Sie nach vorgegebenen Listen, zeigen Verbesserungspotenzial bei der Abwicklung auf und besprechen die Auswertung der Inspektionsergebnisse mit den Anlagebetreuern. Bei allen Tätigkeiten dokumentieren Sie die aufgeführten Arbeitsaufträge im Instandhaltungs-Planungs-System und halten geltende Gesetze, Richtlinien und Vorschriften stets ein.

Anforderungen
Für diese Position benötigen wir einen qualifizierten Industriemechaniker (w/m/d), der bereits erste Erfahrungen in der Instandhaltung gesammelt hat. Die Fahrerlaubnis zum Führen eines Flurförderfahrzeuges ist erforderlich. Ebenso sollte man gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Hydraulik und Pneumatik besitzen. Der Umgang mit MS Office und SAP/R3 ist ebenfalls erforderlich.

Vorteile
Neben einem sicheren Arbeitsplatz in angenehmer, kollegialer Atmosphäre bieten wir Ihnen verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Profitieren Sie von flachen Hierarchien und gegenseitiger Wertschätzung und freuen Sie sich über eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen (Gratifikation, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsstudio, Mitarbeiterrabatte, JobRad, etc.).