Fachmann für Personalentwicklung

Ihre AufgabenVerantwortung für die Konzeption, Planung und Umsetzung interner Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen für zwei Standorte incl. der technischen und konzeptionellen Betreuung und Weiterentwicklung der E-LearningplattformVerantwortung für die Konzeption und Durchführung von Mitarbeitendenbefragungen sowie der nachfolgenden...

Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen Fachmann für Personalentwicklung und Organisation, der unsere HR-Strategie umsetzen kann.Der ideal Kandidat unterstützt unsere Führungskräfte bei der Sicherstellung von Organisationseffektivität und hoher Teamleistung.Er ist verantwortlich für die Unterstützung des Managements in allen HR-Prozessen und...

Ihre AufgabenWir suchen einen Fachmann für Personalentwicklung, der innovative Konzepte für Instrumente und Prozesse der Personal- und Führungskräfteentwicklung entwickelt und umsetzt.Der Experte wird Projekte aus den Bereichen Lernen, Lerntechnologie und Personalentwicklung leiten und in abteilungsübergreifenden Projekten als Vertreter der...

Ihre AufgabenWir suchen einen Fachmann für Personalentwicklung, der Konzepte für Instrumente und Prozesse der Personal- und Führungskräfteentwicklung entwickelt und umsetzt.Als Leiter von Projekten aus den Bereichen Lernen, Lerntechnologie und Personalentwicklung sind Sie verantwortlich für die Implementierung, Steuerung und Umsetzung von Projekten.Im...

Wir suchen einen Fachmann für Personalentwicklung, der sich auf die Entwicklung von Mitarbeitern spezialisiert hat. Die GRENKE AG ist ein Unternehmen mit rund 2.100 Mitarbeitern in mehr als 30 Ländern. Wir bieten schnelle und einfache Finanzierungslösungen für kleine und mittelständische Unternehmen. Unser Team arbeitet mit Persönlichkeit,...

LAPPWir sind ein Unternehmen mit 5.551 Mitarbeitenden, die sich für die Kabeltechnologie stark machen. Mit einem konsolidierten Jahresumsatz von 1,92 Milliarden Euro im Jahr 2022/23, weltweit 21 Fertigungsstandorten und 36 Ländern mit eigenen Vertriebsgesellschaften gehören wir zu den führenden Anbietern.Sie suchen nach einer Herausforderung, die Ihre...

BeschreibungWir suchen einen HR-Fachmann für Personalentwicklung, der sich auf die Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit spezialisiert hat.Aufgabenbereiche:Fachliche Beratung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in Fragen des PersonalthemasPartnerschaftliche Zusammenarbeit mit allen Abteilungen...

Unsere HerausforderungWir suchen einen engagierten Fachmann für Personalentwicklung, der unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten möchte. Als Berater für Unternehmensentwicklung wirst du unsere Kunden bei der Strategieentwicklung und Organisationsstruktur unterstützen. Deine Aufgabe besteht darin, Recruiting-Prozesse zum Erfolg zu führen und unsere Kunden...

Was wir tun und wie wir arbeiten:Unser Unternehmen, GRENKE AG, ist ein globales Unternehmen mit über 2.100 Mitarbeitern in mehr als 30 Ländern. Wir sind "Möglichmacher" für kleine und mittelständische Unternehmen, indem wir schnelle und einfache Finanzierungslösungen bieten, die ihren Geschäftsideen helfen, in die Tat umzusetzen. Wir glauben daran,...

Übernehmen Sie eine herausfordernde RolleAls Fachmann für Personalentwicklung bei Exyte Management GmbH entwickeln Sie als Teil eines weltweiten Teams innovative Lösungen für die Hightech-Märkte der Zukunft. Wir suchen einen erfahrenen HR-IT-Experten mit Schwerpunkt SAP SuccessFactors Recruiting Modul, der die strategische und operative...

Referent Personalentwicklung (m/w/d)Wir suchen einen dynamischen und motivierten Fachmann, der unsere Mitarbeiterentwicklung vorantreibt. Als Referent Personalentwicklung (m/w/d) bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte. Du arbeitest eng mit allen Abteilungen zusammen und gestaltest aktiv die...

Ihre AufgabenVerantwortung für die Konzeption, Planung und Umsetzung interner Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen für zwei Standorte incl. der technischen und konzeptionellen Betreuung und Weiterentwicklung der E-LearningplattformVerantwortung für die Konzeption und Durchführung von Mitarbeitendenbefragungen sowie der nachfolgenden...

Ihre AufgabenWir suchen nach einem erfahrenen Fachmann für Personalentwicklung und -management, der unsere Organisation bei der Schaffung von Mehrwert durch HR-Business-Partnerschaften, Coaching und Beratung unterstützt.Als Experte für strategische Personalplanung werden Sie enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitern aufbauen, um die...

Ihre AufgabenVerantwortung für die Konzeption, Planung und Umsetzung interner Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen für zwei Standorte incl. der technischen und konzeptionellen Betreuung und Weiterentwicklung der E-LearningplattformVerantwortung für die Konzeption und Durchführung von Mitarbeitendenbefragungen sowie der nachfolgenden...

Ihre AufgabenWir suchen einen Spezialisten für Personalentwicklung, der sich auf die Entwicklung von Konzepten für Instrumente und Prozesse der Personal- und Führungskräfteentwicklung spezialisiert hat.Der Fachmann wird Projekte aus den Bereichen Lernen, Lerntechnologie und Personalentwicklung leiten und in abteilungsübergreifenden Projekten als...

LAPP - ein Unternehmen mit ZukunftWir sind ein global agierender Technologieanbieter mit 5.551 Mitarbeitenden, der sich für die Kabeltechnologie stark macht. Mit einem konsolidierten Jahresumsatz von 1,92 Milliarden Euro im Jahr 2022/23 und 21 Fertigungsstandorten weltweit gehören wir zu den führenden Anbietern.Sie suchen nach einem Arbeitgeber, der Ihnen...

ÜberblickNikolauspflege - Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen ist eine Organisation, die hilft, indem sie die Entwicklung von Mitarbeitern fördert. Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die sich auf diese Herausforderung einlässt.LohnUnser Angebot umfasst einen Jahresgehalt von ca. 35.000€ brutto.AufgabenFür dichDu erhältst Einblicke in...

Aufgaben im Bereich Personalentwicklung und PersonalmarketingBei der Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen können Sie Ihre Fähigkeiten im Bereich Personalentwicklung und Personalmarketing unter Beweis stellen. Als Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Personalmarketing sind Sie Teil eines kollegialen Teams, das sich um...

UnternehmenszusammenfassungBei EnBW Energie Baden-Württemberg AG suchen wir einen erfahrenen Fachmann für Personalentwicklung, der sich auf Talentmanagement spezialisiert hat. Unsere Firma ist ein führender Energieversorger in Deutschland und bietet eine Vielzahl von Dienstleistungen im Bereich der erneuerbaren Energien an.Lohn und GehaltUnser Angebot...

Ihre AufgabenWir suchen einen Fachmann für die Entwicklung von Konzepten und Instrumenten zur Personal- und Führungskräfteentwicklung, einschließlich deren Implementierung, Steuerung und Umsetzung.Leitung von Projekten aus den Bereichen Lernen, Lerntechnologie und Personalentwicklung sowie Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten als Vertreter...