Fachberater für betriebliche Vorsorge und Mitarbeitendenberatung

Vor 5 Tagen


DPLZ, Deutschland Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant Vollzeit

Überblick

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  • Sie übernehmen die Schlüsselfunktion der schriftlichen/telefonischen Beantwortung komplexer Fragestellungen sowie Beratung der Mitarbeitenden unserer namhaften Kunden zu deren betrieblichen Versorgungswerken.">
  • Auf Grundlage Ihrer Expertise analysieren Sie gemeinsam mit unseren Kunden die potenziellen Herausforderungen in ihren Unternehmen und entwickeln individuelle Lösungen zur Optimierung ihrer betrieblichen Vorsorge.">
  • Beraten Sie unsere Kunden bei der Umsetzung von Maßnahmen, um das Wohlbefinden und die Motivation der Mitarbeiter zu fördern und gleichzeitig die Kosten optimal zu kontrollieren.">
  • In regelmäßigen Abstimmung mit den internen Verwaltungsabteilungen arbeiten Sie eng zusammen, um sicherzustellen, dass alle Anliegen unserer Kunden zügig bearbeitet werden.">
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Lohn und Vergütung

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Ein Gehalt im Bereich von 60.000 bis 80.000 € pro Jahr bietet Ihnen eine gesicherte finanzielle Perspektive.

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Aufgaben und Pflichten

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Als Fachberater im Bereich der betrieblichen Vorsorge und Mitarbeitendenberatung unterstützen Sie unsere Kunden bei der Optimierung ihrer Unternehmensstrategien.

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Die genauen Aufgaben und Pflichten sind abhängig von den Bedürfnissen unserer Kunden und können je nach Projekt variieren.

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Anforderungen und Qualifikationen

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Wir suchen einen motivierten und engagierten Fachmann/Frau mit Erfahrung in der betrieblichen Vorsorge und Mitarbeitendenberatung.

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Zu Ihren Anforderungen gehören:

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  • Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Unternehmen in Fragen der betrieblichen Vorsorge und Mitarbeitendenberatung.">
  • Gründliches Verständnis der relevanten Gesetze und Vorschriften im Bereich der betrieblichen Vorsorge.">
  • Fähigkeit, komplexe Fragestellungen klar und übersichtlich darzustellen.">
  • Sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten.">
  • Gut ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit.">
  • Konstante Bereitschaft zur Weiterbildung und Fortbildung.">
  • Naturgemäß müssen Sie auch Deutsch sehr gut sprechen.">
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Vorteile

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Als Arbeitnehmer bei Funk erhalten Sie ein breites Spektrum an Leistungen und Vorteilen, das Ihren Lebensstandard deutlich erhöht.

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Zu Ihren Vorteilen gehören:

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  • Eine faire und sichere Arbeitsplatzsituation.">
  • Besonders attraktives Gehalt (ca. 60.000-80.000€ pro Jahr).">
  • Weitere monetäre und non-monetäre Leistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Geldgeschenke, Betriebsfeiern, etc.">
  • Idealer Ausgleich zwischen persönlichem und beruflichem Leben.">
  • Leidenschaftliches und junges Team.">
  • Offene und sachliche Kommunikationskultur.">
  • Mögliche Teilnahme am Büromobilitätsprogramm.">
  • Weiterführende Karriereförderung.">
  • Individuelles Bildungskonto.">
  • Hier gibt es viele Chancen auf selbständiges Arbeiten – sogenannte Homeoffice-Tage - aber ganz wichtig: alles natürlich verhandelbar und freiwillig">
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Weitere Informationen

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Weitere Informationen finden Sie unter Funk.de

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Schritt 1: Überprüfen Sie bitte unser Portal. Es ist Ihre Chance, dem Kunden direkt vor Ort und ohne Zeitverlust zu präsentieren. Fahren Sie einfach mal durch und sehen Sie sich dazu all unsere aktiven Jobs an Nehmen Sie danach gerne schnell Kontakt mit uns auf und besprechen wir mögliche Termine zum Telefoninterview.



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