Verkaufsleiter/in im Stabwechsel

vor 3 Wochen


Balingen, Baden-Württemberg, Deutschland Möbel Rogg Balingen GmbH & Co Vollzeit

Als Verkaufsleiter/in im Stabwechsel bei Möbel Rogg Balingen GmbH & Co unterstützen Sie die Verkaufsleitung bei der Koordination und Organisation der Abteilung Rogg&Roll Boutique.

  • Sie übernehmen die Stellvertretung der Verkaufsleitung und sind Ansprechpartner für Kunden und Kollegen.
  • In enger Abstimmung mit den Abteilungen Verkauf, Einkauf und Marketing arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen diesen Bereichen.
  • Sie kurbeln strategische Projekte zu innovativen Verkaufsthemen an und begleiten diese.
  • Die Führung und Gestaltung von Verkaufs- und Preisverhandlungen gehören zu Ihren täglichen Aufgaben.
  • Sie sind verantwortlich für die fachliche Anleitung der Verkaufsmitarbeitenden, die aktive Steuerung des Verkaufs sowie die Produkt- und Sortimentspräsentation in unseren Einrichtungshäusern.
Was Sie mitbringen
  • Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich, möglichst mit einer Zusatzqualifikation (z.B. Handelsfachwirt) und der entsprechenden Berufserfahrung.
  • Führungs- und Leitungserfahrungen konnten Sie bereits in einer ähnlichen Position sammeln, idealerweise im Handel oder in der Möbelbranche.
  • Ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick gehören zu Ihren Stärken ebenso wie ein strukturiertes, zielorientiertes Arbeiten und Handeln.
  • Als angehende Führungskraft verfügen Sie über Kommunikationsfähigkeit und können gut mit herausfordernden Situationen umgehen.
  • Ein freundlicher und offener Umgang mit unseren Kunden und Ihren Mitarbeitern ist für Sie selbstverständlich.
  • Sozial-kommunikative Kompetenzen wie Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Empathie runden Ihr Profil ab.
Was wir Ihnen bieten
  • Teamspirit: Gegenseitiger Respekt, Teamgeist und Wertschätzung stehen bei uns an oberster Stelle.
  • Goodies: Attraktive Verdienstmöglichkeiten inklusive Mitarbeiterrabatten, Sonderzahlungen und Sozialleistungen.
  • First-Class-Onboarding: Umfassende Einarbeitungskonzepte helfen Ihnen bei Ihrem Neustart.
  • Work-Life-Balance: Es erwarten Sie interessante und flexible Arbeits- und Freizeitmodelle.
  • We are Family: Unser innovatives und gesund wachsendes Familienunternehmen bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
  • #roggdeinezukunft Spannende Aufgaben sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Sie bei Ihrer Entwicklung.