Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in zur Promotion im Bereich Akteure und Akzeptanz im Energiesystem

vor 2 Wochen


Karlsruhe, Baden-Württemberg, Deutschland Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI Vollzeit
Überblick

Das Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI bietet eine Promotionsstelle im Bereich Akteure und Akzeptanz im Energiesystem an. Die Stelle ist im Geschäftsfeld »Akteure und Akzeptanz in der Transformation des Energiesystems« im Competence Center »Energiepolitik und Energiemärkte« angesiedelt und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Projektbeschreibung

Das Competence Center »Energiepolitik und Energiemärkte« untersucht und bewertet den politischen und institutionellen Rahmen für die Ausgestaltung eines nachhaltigen Energiesystems. Unter Anwendung eines breiten Methodenspektrums einschließlich unserer hoch differenzierten quantitativen Energiesystemmodelle leisten wir einen konstruktiven Beitrag zur ganzheitlichen Gestaltung und Beschleunigung der Energiewende in Deutschland, in Europa und in ausgewählten Ländern und Regionen weltweit.

Arbeitsaufgaben
  • Im Rahmen des Dok-Programms am Fraunhofer ISI promovieren Sie zu aktuellen und praxisrelevanten Fragen der angewandten sozialwissenschaftlichen Forschung im Bereich der Energie- und Mobilitätswende.
  • Im Rahmen der Projektarbeit forschen Sie in einem interdisziplinären Umfeld zu gesellschaftlichen Fragen rund um soziale und technologische Innovationen im Energie- und Mobilitätsbereich und deren Transformation.
  • Während Ihrer Forschung wenden Sie quantitative und qualitative sozialwissenschaftliche Methoden an, z. B. erstellen Sie Umfragen und werten diese aus, führen Interviews oder moderieren Fokusgruppen auf Basis des aktuellen Forschungsstands.
  • Sie sind Teil des Teams »Akteure und Akzeptanz«, in dem Wissenschaftler*innen aus verschiedenen sozialwissenschaftlichen Disziplinen wie Psychologie, Geographie, Politik- und Sozialwissenschaften zusammenarbeiten.
  • In den Projekten übernehmen Sie zunehmend Verantwortung und entwickeln sich im Projektmanagement weiter.
Voraussetzungen
  • Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in einem der folgenden Bereiche: Politik-, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften, Humangeographie, Psychologie oder ein verwandtes Fach.
  • Eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit, Arbeitsergebnisse schriftlich und mündlich in überzeugender Weise zu präsentieren.
  • Ein Interesse an den Themen des Geschäftsfelds und die Fähigkeit, ein Promotionsthema in Anlehnung an laufende Projekte zu entwickeln.


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    StellenbeschreibungWir suchen eine/n Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in zur Promotion im Bereich Akteure und Akzeptanz im Energiesystem.AufgabenDie Entwicklung und Umsetzung von Forschungsprojekten im Bereich Akteure und Akzeptanz im Energiesystem.Die Analyse und Bewertung von Daten und Ergebnissen aus Forschungsprojekten.Die Zusammenarbeit mit anderen...


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