HR-Mitarbeiter (m/w/d)

Ihre AufgabenWir suchen einen engagierten und verantwortungsbewussten HR-Assistenten (m/w/d), der sich auf die Abwicklung des Schriftverkehrs mit Behörden, Verbänden und Sozialversicherungsträgern spezialisiert hat.Als erster Ansprechpartner für die Mitarbeitenden und Vorgesetzten ist er für die Lösung von Problemen und die Kommunikation mit den...

Ihre AufgabenWir suchen einen engagierten und verantwortungsbewussten HR-Assistenten (m/w/d), der sich auf die Abwicklung des Schriftverkehrs mit Behörden, Verbänden und Sozialversicherungsträgern spezialisiert hat.Als erster Ansprechpartner für die Mitarbeitenden und Vorgesetzten ist er für die Lösung von Problemen und die Kommunikation mit den...

Ihre AufgabenAls HR-Generalist (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die Gestaltung von Prozessen, die Mitarbeiterzufriedenheit zu optimieren und die Führungskräfte zu unterstützen. Sie beraten unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen, wie z.B. vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Fragen der...

Ihre AufgabenAls HR-Generalist (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die Gestaltung von Prozessen, die Mitarbeiterzufriedenheit zu optimieren und die Führungskräfte zu unterstützen. Sie beraten unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen, wie z.B. vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Fragen der...

StellenbeschreibungLawo ist ein führendes Unternehmen im Bereich der IP-basierten Video-, Audio-, Control- und Monitoring-Lösungen. Wir suchen ab sofort einen HR-Generalisten (m/w/d) in Teilzeit (min. 20h/Woche) für unseren Hauptsitz in Rastatt.Ihre AufgabenBetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalwirtschaftlichen,...

StellenbeschreibungLawo ist ein führendes Unternehmen im Bereich der IP-basierten Video-, Audio-, Control- und Monitoring-Lösungen. Wir suchen ab sofort einen HR-Generalisten (m/w/d) in Teilzeit (min. 20h/Woche) für unseren Hauptsitz in Rastatt.Ihre AufgabenBetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalwirtschaftlichen,...

Lawo ist ein führender Anbieter von IP-basierten Lösungen für Rundfunk-, Theater- und Unternehmensanwendungen. Wir suchen einen HR-Generalisten (m/w/d) in Teilzeit, der unsere Mitarbeiter begeistert und unsere Personalwesen-Prozesse unterstützt.Ihre Aufgaben:Die selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen...

Lawo ist ein führender Anbieter von IP-basierten Lösungen für Rundfunk-, Theater- und Unternehmensanwendungen. Wir suchen einen HR-Generalisten (m/w/d) in Teilzeit, der unsere Mitarbeiter begeistert und unsere Personalwesen-Prozesse unterstützt.Ihre Aufgaben:Die selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen...

Lawo ist ein führendes Unternehmen im Bereich der IP-basierten Video-, Audio-, Control- und Monitoring-Lösungen. Wir suchen einen HR-Generalisten (m/w/d) in Teilzeit, der unsere Mitarbeiter begeistert und unsere Personalwesen-Abteilung unterstützt.Ihre Aufgaben:Die selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen...

Lawo ist ein führendes Unternehmen im Bereich der IP-basierten Video-, Audio-, Control- und Monitoring-Lösungen. Wir suchen einen HR-Generalisten (m/w/d) in Teilzeit, der unsere Mitarbeiter begeistert und unsere Personalwesen-Abteilung unterstützt.Ihre Aufgaben:Die selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen...

Lawo ist ein Pionier in der Entwicklung von IP-basierten Lösungen für Rundfunk-, Theater- und Unternehmensanwendungen. Wir suchen einen HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit für unseren Hauptsitz in Rastatt.Ihre Aufgaben:Die selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalwirtschaftlichen, sozialversicherungs- und...

Lawo ist ein Pionier in der Entwicklung von IP-basierten Lösungen für Rundfunk-, Theater- und Unternehmensanwendungen. Wir suchen einen HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit für unseren Hauptsitz in Rastatt.Ihre Aufgaben:Die selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalwirtschaftlichen, sozialversicherungs- und...

Ihre AufgabenAls HR-Generalist sind Sie für die Beratung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen verantwortlich. Sie unterstützen bei der Erarbeitung und Umsetzung von Umstrukturierungsprozessen und bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Abwicklung von HR-Prozessen...

Ihre AufgabenAls HR-Generalist sind Sie für die Beratung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen verantwortlich. Sie unterstützen bei der Erarbeitung und Umsetzung von Umstrukturierungsprozessen und bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Abwicklung von HR-Prozessen...

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen Personalthemen, wie z.B. vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Fragen der Führung und Weiterentwicklung.Sie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR-Projekten und Change-Prozessen.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen...

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen Personalthemen, wie z.B. vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Fragen der Führung und Weiterentwicklung.Sie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR-Projekten und Change-Prozessen.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen...

Ihre AufgabenSie beraten unsere MitarbeiterInnen und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen, beispielsweise zu vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie zu Fragen der Führung Weiterentwicklung und EntlohnungSie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR-Projekten und Change-ProzessenSie bilden die Schnittstelle zu allen...

Ihre AufgabenSie beraten unsere MitarbeiterInnen und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen, beispielsweise zu vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie zu Fragen der Führung Weiterentwicklung und EntlohnungSie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR-Projekten und Change-ProzessenSie bilden die Schnittstelle zu allen...

Ihre AufgabenWir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Schriftliche und telefonische KundenkorrespondenzPflege der KundendatenbankenAllgemeine Administrative TätigkeitenReklamationsmanagementIhr ProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationGute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office ProgrammenHohe Service-...

Ihre AufgabenWir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Schriftliche und telefonische KundenkorrespondenzPflege der KundendatenbankenAllgemeine Administrative TätigkeitenReklamationsmanagementIhr ProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationGute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office ProgrammenHohe Service-...