Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragte und stellvertretende Pflegedienstleitung: Chancen in der Seniorenpflege

vor 3 Wochen


Kernen, Deutschland Haus Edelberg Senioren-Zentren Vollzeit

Haus Edelberg Senioren-Zentren bietet eine herausfordernde und sichere Umgebung für ambitionierte Pflegefachkräfte, die sich auf höchstem Niveau um ältere und pflegebedürftige Menschen kümmern möchten.

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Sicherheit durch Qualität: Mit Erfahrung, Führung und Zusammenarbeit wollen wir unsere Mitarbeitenden unterstützen und fördern. Das Haus Edelberg ICH-Programm bietet attraktive Gehälter mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen sowie ein Corporate Benefit Programm.

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Persönliche Entwicklung: Unsere Trainee- Programme helfen jungen Fachkräften, ihre Kompetenzen zu erweitern und zur Pflegedienstleitung oder Einrichtungsleitung aufzusteigen. Durch individuelle Einarbeitungskonzepte und Patensysteme unterstützen wir junge Kräfte im Team.

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Weiterbildungsmöglichkeiten: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter kontinuierlich wachsen und sich weiterentwickeln können. Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office) sind sicherlich von Vorteil.

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Aufgaben: In dieser Rolle arbeiten Sie engagiert mit Kennzahlen, setzen Sie Qualitätsstandards um und präsentieren neue Ideen bei regelmäßigen Schulungen. Als leistungsfähige Teammitglied zeichnen Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen Verantwortung für die tägliche Arbeit.

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Gesamtgehalt: ca. 45.000 bis 50.000 €/jahr brutto, abhängig von Alter und Berufserfahrung. Wir bieten nicht nur ein gutes Einkommen sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.

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Mit uns: Bei Haus Edelberg, einem Unternehmen mit großem Wert auf Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere anzuhen. Seien Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und verbessern Sie Ihr Leben in allen Facetten



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