Pflegeeinrichtungsleiter/in

vor 4 Wochen


Recklinghausen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland I. K. Hofmann GmbH Vollzeit
Ihre Aufgaben:
  • Als Pflegeeinrichtungsleiter/in sind Sie verantwortlich für die Leitung der Einrichtung und des Teams, einschließlich der Mitarbeiterrekrutierung, -entwicklung und -bewertung.
  • Die Gewährleistung der Einhaltung aller regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen, einschließlich der Qualitätssicherung und der Finanzkontrolle, ist eine weitere wichtige Aufgabe.
  • Die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Verbesserung der Qualität der Pflege und des Kundenservice sind ebenfalls von entscheidender Bedeutung.
  • Die Pflege einer engen Zusammenarbeit mit Familien, Angehörigen und externen Partnern ist ebenfalls ein wichtiger Aspekt.
  • Die Förderung eines positiven Arbeitsumfelds und einer offenen Kommunikation sind ebenfalls wichtige Aufgaben.
Ihr Profil:
  • Ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen mit Schwerpunkt Wirtschaft/Management oder eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung sind erforderlich.
  • Langjährige Erfahrung in der Führung einer Pflegeeinrichtung sind ebenfalls erforderlich.
  • Hervorragende Kommunikations- und Führungsqualitäten sowie die Fähigkeit, effektiv in einem Team zu arbeiten, sind ebenfalls erforderlich.
  • Gutes Verständnis der rechtlichen und regulatorischen Anforderungen im Gesundheitswesen sowie der Finanz- und Geschäftspraktiken sind ebenfalls erforderlich.
  • Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen und strategische Entscheidungen zu treffen, sind ebenfalls erforderlich.
Ihre Vorteile:

Die Direktvermittlung durch I. K. Hofmann GmbH überzeugt.

  • Qualitätssteigerung: Vorauswahl und Abgleich Ihrer Anforderungen minimieren unpassende Bewerbungen.
  • Erweiterte Möglichkeiten: Zugang zu einem großen Karrierenetzwerk und nicht öffentlichen Stellenangeboten.
  • Umfassende Beratung: Unterstützung mit Informationen zu Arbeitgebern, Zusatzleistungen und Entwicklungschancen.
  • Hohe Sicherheit: Vertraulicher Umgang mit Ihren Daten hat oberste Priorität.
  • Effiziente Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren und Begleitung bei Verhandlungen beschleunigen den Einstieg in den Job.