Anlagen- und Prozesssicherheitsmanager

Indorama Ventures Polymers Germany GmbH, ein internationaler Konzern mit Hauptsitz im Industriepark Gersthofen, sucht einen erfahrenen Sicherheitstechniker für die Position eines Anlagen- und Prozesssicherheitsmanagers. Der neue Kollege wird die gesamte Anlagensicherheit sowie die Umwelt- und Immissionsschutzvorschriften überwachen und umsetzen.

• Unterstützung des Betriebs bei der Kooperation mit Aufsichts- und Genehmigungsbehörden
• Durchführung von sicherheitstechnischen Betrachtungen in Form von Sicherheitsgesprächen und systematischen Gefahrenanalysen
• Beratung des Anlagenbetreibers hinsichtlich aller relevanten Fragen der Sicherheit in Bezug auf die betriebenen Anlagen sowie der Umsetzung von Rechtsvorschriften im Bereich der Sicherheitstechnik
• Kontinuierliche Pflege, Analyse und Weiterentwicklung von Prozessen, Sicherheitsstandards sowie der Dokumentation zum Thema Anlagen- und Prozesssicherheit, insbesondere Störfallbericht und Explosionsschutzkonzept
• Durchführung von Schulungen der Mitarbeiter
• Zusammenarbeit mit den anderen beauftragten Personen im Industriepark
• Ggf. Übernahme von Projekten zu EHS-Themen (auch international auf Konzernebene)

• Ausreichende technische oder naturwissenschaftliche Hochschulausbildung (z.B. Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Chemie, Maschinenbau, Elektrotechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich absolviert
• Kenntnisse der relevanten Gesetze, Normen und Richtlinien im Bereich Anlagensicherheit und Explosionsschutz
• Erfahrung mit Sicherheitsbetrachtungen bzw. Risikoanalysen (HAZOP) insbesondere bei Projekten und Anlagenänderungen
• Fachwissen im Bereich Umwelt- und Immissionsschutz sowie den notwendigen Genehmigungsverfahren
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu kommunizieren
• Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
• Gute MS-Office-Kenntnisse

• Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, gutes Arbeitsklima sowie ein spannendes Arbeitsumfeld in einem internationalen Konzern
• Work-Life-Balance: Gleitzeitkonto, flexible Arbeitszeitregelungen und 30 Tage Urlaub
• Vergütung: Wir bieten Ihnen eine marktkonforme Vergütung von mindestens 75.000 bis 90.000 Euro brutto pro Jahr, abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation, sowie attraktive Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag, Leistungsbonus
• Weitere Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge und Pflegezusatzversicherung, Jobrad und Mitarbeiterveranstaltungen
• Weiterbildung: Individuelle Weiterentwicklungsangebote und Fördermöglichkeiten
• Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement