Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Stellvertreter für Qualitätsmanagement - Kaiserslautern, Rheinland-Pfalz - I. K. Hofmann GmbH

  • Deputy Manager | Marken-Gastronomie

    vor 4 Monaten

    Kaiserslautern, Deutschland L'Osteria - MCH 3 Betriebsgesellschaft mbH Vollzeit

    Deputy Manager | Marken-Gastronomie (m/w/d) | NEUERÖFFNUNG: Europaallee ~ Deputy Manager | Marken-Gastronomie (m/w/d) | NEUERÖFFNUNG: Europaallee ~ Europaallee 56, 67657 Kaiserslautern, Deutschland Mit Berufserfahrung ...

Stellvertreter für Qualitätsmanagement

vor 2 Monaten

Kaiserslautern, Rheinland-Pfalz, Deutschland I. K. Hofmann GmbH Vollzeit
Ihre Aufgaben:

Als Stellvertreter für Qualitätsmanagement bei I. K. Hofmann GmbH sind Sie verantwortlich für die enge Zusammenarbeit mit der Leitung Qualitätsmanagement und die adäquate Vertretung in deren Abwesenheit. Sie werden die Bereichsleitungen Qualitätsmanagement sowie weitere Führungskräfte einarbeiten und begleiten. Darüber hinaus werden Sie eigenverantwortlich Projekte übernehmen und weiterentwickeln, die Unternehmensstandards fortlaufend weiterentwickeln und das unternehmensinterne Qualitätshandbuch pflegen und aktualisieren. Zudem werden Sie interne Fortbildungen und Workshops planen und durchführen und mit anderen Fachbereichen und Leitungskräften im Unternehmen zusammenarbeiten.

Ihr Profil:

Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, benötigen wir einen qualifizierten und erfahrenen Mitarbeiter mit folgenden Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
  • Weiterbildung im Bereich Pflegedienstleitung / Qualitätsmanagement oder abgeschlossenes Studium in Pflegewissenschaft / Pflegemanagement oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Praktische Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise mit Leitungserfahrung in kleineren Organisationen
  • Teamorientiert, kommunikationsstark und ergebnisorientiert
  • Fachlich kompetent und mit gutem Urteilsvermögen ausgestattet
Ihre Vorteile:

Bei I. K. Hofmann GmbH bieten wir Ihnen eine Vielzahl von Vorteilen:

  • Mehr Qualität: Durch unsere Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen. Ihre Vorstellungen werden festgehalten und mit den Soll-Anforderungen des Kunden abgeglichen.
  • Mehr Möglichkeiten: Durch unser großes bundesweites Karrierenetzwerk und unseren Zugang zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten haben wir die Möglichkeit, Ihnen passende Stellen zu finden.
  • Mehr Beratung: Mit unserem Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, unseren Zusatzleistungen und unseren persönlichen Entwicklungschancen helfen wir Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
  • Mehr Sicherheit: Denn vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht für uns an erster Stelle.
  • Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.
  • Mehr Schlagkraft: Wir haben die Ressourcen und Erfahrungen, den Bewerbungs- und Einstellungsprozess zu beschleunigen und Sie schneller in den Job zu bringen.
  • Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen. Angegebene Gehälter dienen lediglich der Orientierung.