Personalleiter:in - Führungskraft für Mitarbeiterentwicklung

Vor 4 Tagen


Braunschweig, Niedersachsen, Deutschland GLOBUS Vollzeit

Unser Ansatz

Bei GLOBUS setzen wir uns jeden Tag zum Ziel, Kunden und Mitarbeitende das Beste zu bieten. Wir bieten Raum für Entwicklung, damit wir gemeinsam wachsen können.

Ihre Rolle

Als Personalleiter:in sind Sie verantwortlich für die Mitarbeiterentwicklung im Betrieb. Sie unterstützen und fördern die Mitarbeiterentwicklung, sind prozessverantwortlich für das Gewinnen von neuen Mitarbeitenden und Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützen und Fördern der Mitarbeiterentwicklung im Betrieb
  • Prozessverantwortlich für das Gewinnen von neuen Mitarbeitenden
  • Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
  • Coaching/Begleiten von Führungskräften
  • Ansprechpartner:in und Expert:in für arbeitsrechtliche Themen
  • Gesamtverantwortung für die betriebliche Ausbildung im Betrieb
  • Übernahme von Aufgaben in der Personalverwaltung

Ihre Stärken

Sie verfügen über ein positives Menschenbild, eine positive persönliche Ausstrahlung, sind proaktiv und initiativ, gestalterisch, lösungsorientiert und veränderungsbereit. Darüber hinaus bringen Sie folgende Eigenschaften mit:

  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsgesetz
  • Steuer-SV, Vertragsrecht (Grundkenntnisse)
  • Pädagogik (Grundkenntnisse)
  • Kommunikationsmethodik
  • Recruiting-Kenntnisse und Ausbildereignung
  • Reisebereitschaft während der Einarbeitungszeit
  • analytische Fähigkeiten und Zahlenverständnis
  • Verhandlungsgeschick, Gesprächsführung, Moderation
  • Selbstreflexion

Was Sie bei uns erwarten

  • Ein starkes Team, das sich um die Personalthemen der Mitarbeitenden bei GLOBUS kümmert
  • Jeden Tag neue Aufgaben und Themen, denen Sie sich widmen dürfen


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