SPS-Programmierer: Kreative Lösungen für eine sichere Zukunft
vor 1 Woche
Bei Grand Hammer Professional sind wir stolz darauf, dass unser Kunde ein strategischer Partner in den Bereichen Prozess- und Verpackungstechnik ist. Unser Kunde unterstützt seine Kunden dabei, ihre Ziele zu erreichen, indem er reibungslose Abläufe, innovative Technologien und nachhaltige Lösungen anbietet.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten- Als SPS-Programmierer sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von PLC-, HMI- und Servo-Programmen sowie für die Implementierung von Maschinenfunktionen.
- Sie erstellen und pflegen Design-Dokumente in Übereinstimmung mit den GAMP-Richtlinien.
- Sie bearbeiten Kundenanfragen und fertigen entsprechende Angebote an.
- In Kooperation mit externen Dienstleistern stellen Sie sicher, dass die Standards gewährt werden und qualitativ hochwertige Lösungen für unsere Kunden bereitgestellt werden.
- Ein weiterer wesentlicher Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die Inbetriebnahme von Anwendungen (PLC, HMI und Servo) sowohl im Werk als auch direkt beim Kunden.
- Darüber hinaus unterstützen Sie bei Maschinenstillständen oder Fehlerbehebungsaufträgen.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ entsprechende Weiterbildung.
- Berufserfahrung sowie Anwenderkenntnisse im Bereich der speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS) mit Siemens S7 TIA Portal und/oder Rockwell.
- Erfahrung in der Betreuung von Motion-Control-Systemen wie Rexroth und Pacdrive.
- Programmierkenntnisse in HMI-Tools, einschließlich Wonderware InTouch, Rockwell FactoryTalk und Siemens WinCC sowie in SQL-Tools.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität zeichnen Sie aus.
- Sie bringen Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative mit und sind bereit zu reisen.
- Ein überdurchschnittliches Gehalt, Erfolgsprämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche tarifliche Vorteile erwarten Sie.
- Sie haben die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel und individuell im Rahmen einer 35-Stunden-Woche mit gleitenden Arbeitszeiten zu gestalten, inklusive der Option auf mobiles Arbeiten.
- Es stehen unterschiedliche Teilzeitmodelle zur Verfügung, ebenso wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und Angebote für die Ferienbetreuung Ihrer Kinder.
- Das Unternehmen legt großen Wert auf Ihre Weiterbildung und bietet intensive Schulungen an, darunter digitale und mobile Lernmöglichkeiten, Shadowing und Mentoring-Programme.
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website unter grandhammer.de.
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