Mitarbeiter für Standortentwicklung

Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Mitarbeiter, der sich auf die Entwicklung unserer Standorte spezialisieren möchte. Als Head of Expansion wirst du eine Schlüsselfunktion in unserem Unternehmen einnehmen und unsere Expansionsstrategien gemeinsam mit dem Management gestalten.

• Zu den Hauptaufgaben gehört die Entwicklung von Expansionsstrategien und deren Umsetzung.
• Du sollst neue Konzeptideen entwickeln und implementieren, um unseren Standortpool zu erweitern.
• Eine Analyse des Marktgeschehens ist notwendig, um unsere Wettbewerbsposition zu stärken.
• Deine Aufgabe besteht darin, das Controlling und Coaching im Ankaufsprozess sicherzustellen.
• Außerdem bist du für die Unterstützung deines Teams bei der Erstellung der Due Diligence und in Vertragsverhandlungen zuständig.
• Als Mentor im Team unterstützt du deine Kollegen bei ihrer Einarbeitung und im Erfahrungsaustausch.
• Pflege dein eigenes Netzwerk zu Immobilienbeteiligten und bringe es kontinuierlich weiter.

• Für diese Position benötigen wir einen Abschluss in Architektur, Immobilien oder einer verwandten Disziplin, sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Standortentwicklung.
• Du sollst als Organisationstalent bekannt sein, mit einem hohen Maß an Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude.
• Kreativität, offene Kommunikation und ein Drang nach Wachstum sind ebenfalls wichtige Voraussetzungen.
• Die Fähigkeit, Herausforderungen pragmatisch anzugehen und Lösungen zu finden, ist unerlässlich.

Bei uns kannst du von einem attraktiven Gehalt zwischen €80.000,- bis €120.000,- pro Jahr profitieren, abhängig von deiner Erfahrung und deinen Qualifikationen. Darüber hinaus bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine moderne Arbeitsatmosphäre.

Individuelle Förderung durch Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Fitnessstudiokooperationen runden unser Angebot ab.