Wahlleistungsmanagerin / Wahlleistungsmanager für die Privatambulanz – Medizinische Klinik 3

vor 3 Wochen


Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Universitätsklinikum Frankfurt Vollzeit
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
  • Die Wahlleistungsmanagerin / Wahlleistungsmanager ist für die Durchführung der Privatsprechstunde der Kliniksdirektion und der Oberärztinnen/Oberärzte verantwortlich.
  • Sie berät die Patientinnen und Patienten zu unseren Leistungsangeboten und Aufnahmeformalitäten.
  • Die Sicherstellung der von Patientinnen und Patienten gewählten Wahlleistungen und die Abschlüsse der Wahlleistungsvereinbarungen sind ebenfalls Aufgaben der Wahlleistungsmanagerin/Wahlleistungsmanager.
  • Sie sorgt für die Umsetzung der Servicestandards für die Wahlleistungspatientinnen und -patienten durch hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung.
  • Die Wahlleistungsmanagerin/Wahlleistungsmanager stellt eine Schnittstelle zu Chefärztinnen/ Chefärzten, Verwaltungabteilungen sowie zu Pflege- und Servicekräften her.
  • Sie prüft und bearbeitet Widersprüche der privaten Krankenkassen.
  • Die Übernahme der Überwachung aller administrativen Abläufe und enge Zusammenarbeit mit dem Patientenaufnahmemanagement sind ebenfalls Aufgaben der Wahlleistungsmanagerin/Wahlleistungsmanager.
  • Sie unterstützt die Mitorganisation im Zuweiser-Management.
Ihr Profil
  • Die Wahlleistungsmanagerin/Wahlleistungsmanager verfügt über eine erfolgreich abgeschlossene medizinische (kaufmännische) Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Medizinische Vorkenntnisse und/oder Krankenhauserfahrung sind von Vorteil.
  • Die Wahlleistungsmanagerin/Wahlleistungsmanager muss Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift beherrschen.
  • Sie ist routiniert im Umgang mit MS-Office, insbesondere mit Word, PowerPoint, Excel und Outlook.
  • Sie zeichnet sich durch eine ergebnis- und serviceorientierte, präzise und analytische Arbeitsweise, ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Loyalität aus.
  • Die Wahlleistungsmanagerin/Wahlleistungsmanager hat gute Umgangsformen, ein freundliches Auftreten, ist flexibel, motiviert, teamfähig und belastbar.
  • Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung notwendig.
Unser Angebot
  • Tarifvertrag: Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, 38,5 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
  • Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen.
  • Mobiles Arbeiten: Ein Teil der Aufgaben kann gerne im mobilen Arbeiten erbracht werden.
  • Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um "Kopf und Herz".
  • Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen.
  • Work-Life-Balance: Teilzeit ist möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.
  • Gesundheitsförderung: Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit.
  • Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.



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    Medizinische Fachangestellte / Medizinischer FachangestellterBei den Frankfurter Rotkreuz-Kliniken suchen wir eine erfahrene Medizinische Fachangestellte/Medizinischen Fachangestellten, die sich für die Abteilung EKG/OP-Vorbereitung einsetzen möchte. Die Position ist Vollzeit und befristet.Nachfolgend finden Sie unsere wichtigsten Informationen zur Stelle: