Weitere Standorte der weltweit operierenden YKK-Gruppe sind führende Hersteller von Verschluss- und Zierelementen für die Textil-, Leder- und Kunststoffindustrie sowie verstärkt für die Automobilindustrie. Unsere Gesamtprogramme werden mit ca. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Wuppertal gefertigt und verteilt.

Für unsere Produktionsabteilung suchen wir eine/n Industriemeister/Techniker Kunststofffertigung (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wuppertal.

• Die Führung und Koordination der Produktionsabteilung Kunststofffertigung ist Ihr Hauptaufgabengebiet.
• Die Überwachung und Optimierung der Fertigungsprozesse steht auf Ihrer Agenda.
• Sicherstellung und Einhaltung von Qualitätsstandards und Produktionszielen durch fachgerechte Arbeitstechniken.
• Betriebliche Betreuung und Instandhaltung der Maschinen und Anlagen der Abteilung.
• Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Investitionsprojekten mit Auswirkungen auf den gesamten Betrieb.
• Analyse und Beseitigung von Störungen an Maschinen und im Produktionsablauf, um Effizienz zu steigern.

• Ihr Abschluss in der Berufsausbildung 'Kunststofftechnik' kombiniert mit einer Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker ist unbedingt notwendig.
• Mehrjährige praktische Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich Kunststoffverarbeitung und in der Anwendung von Fertigungsverfahren sind prädestinierend.
• Ihre Leitungsfähigkeit - motiviert und ein Team unterstützt.
• Ein gutes technisches Verständnis, sozial kompetent und verantwortungsbewusst machen Sie ideal.
• Gute Deutsch- und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. Darüber hinaus solide Kenntnisse im MS Office Paket sind erforderlich.
• Kommunikativ, gewohnt im Team und bezeichnen Sie Ihre Arbeitsweise als zuverlässig, strukturiert und selbstständig.

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in Höhe von mindestens 55000 Euro pro Jahr, abhängig von Ihren beruflichen Qualifikationen.

• Zu unseren Angeboten gehören flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, einen guten Betriebsfrieden und Attraktivität für alle Unternehmen.
• Regelmäßige Angebote zum Thema Gesundheit, keine dauerhaften Jobs ohne richtigen Job-Typ