Qualitätsprüfer (m/w/div) - Automotive Quality Assurance

vor 2 Monaten


Ennepetal, Nordrhein-Westfalen, Deutschland thyssenkrupp Bilstein GmbH Vollzeit
Überblick

thyssenkrupp Bilstein GmbH ist ein führender Anbieter von Fahrwerktechnik und sucht einen Qualitätsprüfer (m/w/div) für unsere Qualitätssicherung. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Durchführung von Qualitätsprüfungen, Erstmusterprüfungen und Messtechnik beteiligt.

Aufgaben
  • Qualitätsprüfungen: Durchführung von Qualitätsprüfungen in der Qualitätssicherung, inklusive Wareneingangsprüfungen und fertigungsbegleitender Material- und Maßprüfungen
  • Erstmusterprüfungen: Durchführung von Erstmusterprüfungen nach VDA-Standards und Erstellung von Prüfanweisungen und Prüfberichten
  • Messtechnik: Entwicklung von Prüfabläufen und 3D-Messprogrammen sowie Durchführung von Maschinen- und Prozessfähigkeitsuntersuchungen
  • Audits: Durchführung von Shipping- und Produktaudits nach VDA 6.5 und Klärung von Abweichungen mit Lieferanten und Fachbereichen
  • Korrekturmaßnahmen: Einleitung von Korrekturmaßnahmen nach der 8D-Systematik
  • Unterstützung: Unterstützung bei der Prüfmittelplanung, -verwaltung und der Erstellung von Qualitätskennzahlen
Profil
  • Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Metall- oder Elektrobereich
  • Erfahrung: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung, idealerweise in der Automobilindustrie
  • Messtechnik: Kenntnisse im Umgang mit 2D-, 3D- und optischer Messtechnik sind Voraussetzung
  • IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office und Q-Stat
  • Arbeitsweise: Eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Qualitätssicherung: Erfahrung mit Qualitätssicherungsmethoden wie SPC, FMEA, 8D, APQP und PPAP
Das bieten wir
  • Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten zusammen mit verschiedenen Geschäftsbereichen der tk AG
  • New Work Kultur: Hybride Arbeitsweise ermöglicht Home-Office und flexible Arbeitszeiten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Transparenz, Mitgestaltung und Zusammenarbeit. Flache Hierarchien und kreative Freiräume fördern eigene Ideen und gemeinsame Lösungen
  • Konzernvorteile: Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen für verschiedene Produkte und Dienstleistungen. Zudem gibt es ein prämienbasiertes Mitarbeitendenempfehlungsprogramm
  • Weiterbildung und Entwicklung: Zugang zu einer digitalen Lernbibliothek mit über 16.000 Inhalten sowie gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Teilnahme am konzernweiten Talentprogramm bietet spannende Karrierechancen
  • Mobilität: DeutschlandJobTicket für vergünstigte Fahrten mit den öffentlichen Verkehrsmitteln bundesweit sowie Fahrradleasing-Angebote
  • EU-Auslandsarbeit: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in Deutschland und im EU-Ausland
  • Betriebliche Altersvorsorge und unbefristete Anstellung: Individuelle betriebliche Altersvorsorge und eine unbefristete Anstellung
  • Familienfreundlichkeit: Online-Nachhilfe und Hausaufgabenhilfe für schulpflichtige Kinder
  • Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung, darunter Online-Kurse und Sonderkonditionen bei Gesundheitsanbietern

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontakt
  • Rita Skinderyte-Tirella


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