Umschlagsleiter mit Führungsaufgaben

Vor 7 Tagen


Krefeld, Nordrhein-Westfalen, Deutschland DSV Vollzeit

Jobbeschreibung:

Wir suchen einen erfahrenen Logistik-Experten, der als Schichtleiter Umschlagslager in unserer Division DSV Road GmbH in Krefeld tätig werden soll. In dieser Führungsrolle sind Sie verantwortlich für die Organisation und Durchführung von Lagerumschlägen im Ein- und Ausgangsbereich. Sie planen und überwachen die Arbeit von gewerblichen Mitarbeitern und sind die Kommunikationsbrücke zwischen kaufmännischem Bereich und Lager.

Deine Aufgaben:

  • Organisation und Durchführung von Lagerumschlägen gemäß Zeit-, Qualitäts- und Kostenvorgaben
  • Führung und Einsatzplanung von gewerblichen Mitarbeitern
  • Kommunikation zwischen kaufmännischem Bereich und Lager
  • Kosten- und Budgetplanung im Bereich Umschlag
  • Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften für Ladungssicherung, Arbeitssicherheit und Gefahrgutvorschriften
  • Instandhaltung und Sauberkeit von Gebäude- und Hofflächen

Deine Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik; Weiterbildung zum Lagermeister wünschenswert
  • Berufserfahrung in einem speditionellen Umschlagsbetrieb, idealerweise im Bereich Landverkehre / Straße
  • Erfahrung in der Führung kleiner Teams im gewerblichen Bereich
  • Kenntnisse in Ladungssicherung, Arbeitssicherheit und Gefahrgutmanagement
  • Bereitschaft in der Spätschicht zu arbeiten (14:00 - 22:30 Uhr)
  • Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft sowie kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit

Über DSV:

DSV ist ein dynamisches Unternehmen, das Inklusion und Vielfalt fördert. Wir führen unsere Geschäft mit Integrität, respektieren unterschiedliche Kulturen und die Würde und Rechte des Einzelnen. Wir suchen talentierte Mitarbeiter, die mit Leidenschaft daran arbeiten, großartige Kundenerlebnisse und hochwertige Dienstleistungen zu bieten. Wir fördern Zusammenarbeit und Transparenz und sind bestrebt, in einer Kultur des gegenseitigen Respekts talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, motivieren und zu halten.

Wir bieten:

  • Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiter-Masterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
  • Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
  • Onboarding und Team: Eine umfangreiche Einarbeitung und einen individuellen Einarbeitungsplan
  • Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
  • Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung