Koordinator von Personalentwicklung im Gesundheitswesen
vor 1 Woche
Als Koordinator von Personalentwicklung im Gesundheitswesen bist Du Teil eines innovativen Teams, das sich auf die Betreuung von Mitarbeitern spezialisiert hat. Deine Aufgabe besteht darin, ein Team von Fachleuten zu führen und sie bei der Entwicklung ihrer Fähigkeiten zu unterstützen.
Löhne
Die anfängliche Gehaltsumfang beträgt zwischen 60.000 € bis 80.000 € pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation. Eine Prämierung wird nach Bemessungsvereinbarungen festgelegt.
Beschreibung der Position
Deine Hauptaufgabe als Koordinator von Personalentwicklung ist es, die Rekrutierung von Fachpersonal sicherzustellen. Dies beinhaltet die Sichtung von Bewerbungen, die Begleitung des Vorstellung- und Einstellungsprozesses sowie die Organisation deines Teams und die Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen.
Fachkenntnisse und Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialwissenschaften oder einem verwandten Fach
- Erfahrung in der Personalführung und -entwicklung
- Kenntnisse in der Rechtswissenschaft und tariflichen Rahmenbedingungen
Vorteile
Als Mitarbeiter von persona service AG & Co. KG genießt Du eine Vielzahl an Vorteilen, darunter:
- Eine attractive Bezahlung gemäß Tarifvertrag
- Möglichkeit zur Weiterbildung und Qualifizierung
- Flexibles Arbeitszeitmodell
Weitere Informationen
Du solltest dich auf Menschen ausrichten, die teamorientiert sind, ihre Kollegen unterstützen und gemeinsam Lösungen finden. Unsere Kunden wissen, dass unsere Mitarbeiter am Ball bleiben, weil sie wertgeschätzt werden. Wir suchen also jemanden, der seinen Leistungen stolz sein kann.
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