Finanzexperte für Personalkostenmanagement

Wir suchen einen erfahrenen Finanzexperten, der sich auf das Personalkostenmanagement spezialisiert hat. In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere deutschen Gesellschaften, inklusive aller Vor- und Nacharbeiten.

Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Kommunikation und Korrespondenz mit Behörden, Finanzämtern und Krankenkassen sowie die vertrauensvolle Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus übernehmen Sie die Initiative bei Sonderthemen und Projekten wie der Entsendung sowie abrechnungsrelevanten HR-Themen.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine fachspezifische Weiterbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht und in Entsendefragen
• Versierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Abrechnungssystemen (idealerweise VEDA oder SAP)
• Aufgeschlossenes und sicheres Auftreten mit ausgeprägter Serviceorientierung

• Sichere Anstellung mit viel Raum für Eigeninitiative und Gestaltungsfreiheit
• Attraktive Zusatzleistungen: wie Urlaubsgeld, jährliche Einmalzahlung in Höhe eines Monatsgehalts, Altersvorsorge und Pflegezusatzversicherung
• Work-Life-Balance und Flexibilität: durch Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub
• Familienfreundlichkeit: eine Woche Kinderbetreuung am Standort während der Sommerferien und zwei Tage vollbezahlte Freistellung mit Attest bei erkrankten Kindern

Nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.

Inklusive einer attraktiven Vergütung nach deutschem Tarifvertrag ca. €55.000 - €70.000 pro Jahr (b.Brutto).