Leiter Vertriebsinnendienst für Schmierstoffe
vor 2 Monaten
Oberhaching, Bayern, Deutschland
Montana Energie
Vollzeit
Position: Vertriebsleiter im Innendienst (m/w/d) für den Bereich Schmierstoffe
Unternehmen: Montana Energie
Aufgaben:
- Verantwortung für den gesamten Vertriebsinnendienst, von der Akquise bis zur Nachbetreuung, mit dem Ziel, unsere Produktlösungen stetig zu optimieren.
- Entwicklung und Pflege von Kundenbeziehungen, um unsere Kunden eng an unser Produktportfolio zu binden.
- Analyse der Vertriebsprozesse zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Effizienz durch Digitalisierung und Automatisierung.
- Aktive Begleitung ausgewählter Vertriebsprozesse und enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst.
- Sicherstellung einer transparenten und wertschätzenden Kommunikation innerhalb des Teams und mit unseren Kunden.
- Förderung einer positiven Führungskultur, die Vertrauen und individuelle Entwicklung der Teammitglieder in den Vordergrund stellt.
- Schaffung eines kreativen Umfeldes für Ideen und Impulse durch einen offenen und wertschätzenden Führungsstil.
Qualifikationen:
- Akademischer Abschluss oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsmanagement, idealerweise im Bereich Schmierstoffe.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe Kundenorientierung.
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams sowie eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit modernen Vertriebssystemen und digitalen Tools.
- Hoher Energie-Level und Humor.
- Wohnort in der Nähe des Unternehmensstandorts ist von Vorteil.
Wir bieten:
- Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das die Energiewende vorantreibt.
- Ein attraktives Vergütungspaket, das Verantwortung und Leistung honoriert.
- Flexibles Arbeiten, sowohl hinsichtlich des Arbeitsortes als auch der Arbeitszeiten.
- Eine menschen- und werteorientierte Firmenkultur in einem Familienunternehmen.
- Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und kurze Entscheidungswege.
- Zusammenarbeit mit einem sympathischen Team und regelmäßige Firmenveranstaltungen.
- Attraktives Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten zur Förderung von Sport und Gesundheit.