Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR-Manager (m/w/d) - Strategische Personalentwicklung - Bremen, Bremen - sates GmbH

  • HR Manager

    vor 2 Wochen


    Bremen, Bremen, Deutschland bindan GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR-Manager, der unsere Personalabteilung strategisch weiterentwickelt und unsere Mitarbeiter führt. Als Teil unseres Teams werden Sie eine wichtige Rolle bei der Gestaltung unserer Unternehmenskultur spielen.Ihre AufgabenEntwicklung und Implementierung einer neuen HR-StrategieFührung der Fachkräfte in der...

  • HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Bremen, Bremen, Deutschland bindan GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen eigenständigen und flexiblen HR Business Partner in Vollzeit, der sich auf die Strategische Personalentwicklung spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie als Ansprechpartner aus dem Personalwesen für Führungskräfte agieren und diese in allen arbeitsrechtlichen sowie personalwirtschaftlichen Themengebieten...

  • HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Bremen, Bremen, Deutschland bindan GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf die strategische Personalentwicklung und die Optimierung von HR-Prozessen spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien mitwirken und unsere Mitarbeiter unterstützen, um ihre Ziele zu erreichen.Ihre AufgabenDie...

  • HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Bremen, Bremen, Deutschland bindan GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen eigenständigen und flexiblen HR Business Partner in Vollzeit, der sich auf die strategische Personalentwicklung und die Optimierung von HR-Prozessen konzentriert.Die HerausforderungWir sind ein modernes und zukunftsbeständiges Unternehmen aus der Logistik mit Sitz in Bremen, das sich durch die eigene Größe und die...


  • Bremen, Bremen, Deutschland bindan GmbH & Co. KG Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Betriebswirt Personalmanagement, der sich auf die strategische Personalentwicklung von Unternehmen spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Teams wird er sich um die Verantwortung und Organisation des On- und Offboardings kümmern. Darüber hinaus wird er als Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und die...

  • HR Business Partner

    Vor 2 Tagen


    Bremen, Bremen, Deutschland zk professionals GmbH Vollzeit

    Wir suchen eine/n HR Business Partner (m/w/d) für unseren Kunden Airbus Operations GmbH.Das bieten wir Ihnen:Urlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub ab Equal PayVermögenswirksame LeistungenEin Arbeitszeitkonto zu Ihrer freien VerfügungUnkomplizierte Betreuung durch unser TeamViele weitere AktionenDas sind Ihre Aufgaben:Vorantreiben, umsetzen und...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen


    Bremen, Bremen, Deutschland bindan GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen eigenständigen und flexiblen HR Business Partner in Vollzeit, der sich auf die Unterstützung von Führungskräften und die Optimierung von HR-Prozessen spezialisiert hat.Unser UnternehmenBindan GmbH & Co. KG ist ein modernes und zukunftsbeständiges Unternehmen aus der Logistik mit Sitz in Bremen. Wir bieten unseren...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen


    Bremen, Bremen, Deutschland bindan GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen eigenständigen und flexiblen HR Business Partner in Vollzeit, der sich auf die Unterstützung von Führungskräften und die Optimierung von HR-Prozessen spezialisiert hat.Unser UnternehmenBindan GmbH & Co. KG ist ein modernes und zukunftsbeständiges Unternehmen aus der Logistik mit Sitz in Bremen. Wir bieten unseren...


  • Bremen, Bremen, Deutschland Fricke Group GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR-Manager in Teilzeit, der sich auf die Personalentwicklung und -verwaltung konzentrieren kann. Als Teil des Teams der Fricke Gruppe GmbH & Co. KG werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Personalentwicklung und -verwaltung beteiligt sein.Ihre AufgabenBeratung der Führungskräfte zu operativen...

  • HR-Manager (m/w/d)

    vor 1 Monat


    Bremen, Bremen, Deutschland Fricke Group GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) für unsere Fricke Gruppe GmbH & Co. KG in Bremen. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie sich um die Personalentwicklung und -beziehungen kümmern und dabei unsere Unternehmensziele unterstützen.AufgabenBeratung der Führungskräfte zu operativen und strategischen PersonalthemenBetreuung...

  • HR-Manager (m/w/d)

    vor 1 Monat


    Bremen, Bremen, Deutschland Fricke Group GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) für unsere Fricke Gruppe GmbH & Co. KG in Bremen. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie sich um die Personalentwicklung und -beziehungen kümmern und dabei unsere Unternehmensziele unterstützen.AufgabenBeratung der Führungskräfte zu operativen und strategischen PersonalthemenBetreuung...


  • Bremen, Bremen, Deutschland SV Werder Bremen GmbH & Co KG aA Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen eine erfahrene Fachkraft für Personalentwicklung, die unsere Mitarbeiter*innen unterstützt und entwickelt. Als Referentin Personalentwicklung bist du verantwortlich für die strategische Personalentwicklung und entwickelst diese stetig weiter. Du übernimmst die Konzeption, Organisation sowie Umsetzung von Trainingsmaßnahmen und...


  • Bremen, Bremen, Deutschland SV Werder Bremen GmbH & Co KG aA Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen eine erfahrene Fachkraft für Personalentwicklung, die unsere Mitarbeiter*innen unterstützt und entwickelt. Als Referentin Personalentwicklung bist du verantwortlich für die strategische Personalentwicklung und entwickelst diese stetig weiter. Du übernimmst die Konzeption, Organisation sowie Umsetzung von Trainingsmaßnahmen und...


  • Bremen, Bremen, Deutschland Fricke Group GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für unsere Firma in Bremen. Als Teil unseres Teams werden Sie sich um die Personalentwicklung und -management in unserer internationalen Firma kümmern.AufgabenBeratung der Führungskräfte zu operativen und strategischen PersonalthemenBetreuung eines ausgewählten Mitarbeiterkreises...


  • Bremen, Bremen, Deutschland Fricke Group GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für unsere Firma in Bremen. Als Teil unseres Teams werden Sie sich um die Personalentwicklung und -management in unserer internationalen Firma kümmern.AufgabenBeratung der Führungskräfte zu operativen und strategischen PersonalthemenBetreuung eines ausgewählten Mitarbeiterkreises...


  • Bremen, Bremen, Deutschland Fricke Group GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für unsere Firma Fricke Group GmbH & Co. KG in Bremen. Als Teil unseres Teams werden Sie sich um die Personalentwicklung und -management in unserer internationalen Gruppe kümmern.AufgabenBeratung der Führungskräfte zu operativen und strategischen PersonalthemenBetreuung eines...


  • Bremen, Bremen, Deutschland Fricke Group GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für unsere Firma Fricke Group GmbH & Co. KG in Bremen. Als Teil unseres Teams werden Sie sich um die Personalentwicklung und -management in unserer internationalen Gruppe kümmern.AufgabenBeratung der Führungskräfte zu operativen und strategischen PersonalthemenBetreuung eines...


  • Bremen, Bremen, Deutschland zk professionals GmbH Vollzeit

    Wir suchen eine/n HR Business Partner (m/w/d) für unseren Kunden Airbus Operations GmbH am Standort Bremen. Als Fachkraft für Personalentwicklung werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns bei der Umsetzung unserer HR-Strategie.Unser AngebotUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub ab Equal PayVermögenswirksame LeistungenEin Arbeitszeitkonto zu...


  • Bremen, Bremen, Deutschland ArcelorMittal Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) für den Bereich Compensation & Benefits, der sich auf die strategische Entwicklung und Umsetzung von Vergütungs- und Entgeltstrategien spezialisiert hat.AufgabenStrategischer Partner für die Geschäftsführung und Hauptbereichsleitung in Hinblick auf die außertariflichen Mitarbeitenden des...


  • Bremen, Bremen, Deutschland ArcelorMittal Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) für den Bereich Compensation & Benefits, der sich auf die strategische Entwicklung und Umsetzung von Vergütungs- und Entgeltstrategien spezialisiert hat.AufgabenStrategischer Partner für die Geschäftsführung und Hauptbereichsleitung in Hinblick auf die außertariflichen Mitarbeitenden des...

HR-Manager (m/w/d) - Strategische Personalentwicklung

vor 2 Monaten


Bremen, Bremen, Deutschland sates GmbH Vollzeit
HR-Manager (m/w/d) - Strategische Personalentwicklung

Wir suchen einen erfahrenen HR-Manager (m/w/d) für die strategische Personalentwicklung in unserem Unternehmen. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie sich auf die Konzeption und Umsetzung von prozess- und ergebnisorientierten HR-Strategien konzentrieren.

Aufgaben:
  • Konzeption und Abstimmung von HR-Strategien
  • Koordination der Umsetzung von HR-Projekten
  • Fachliche Führung und Aufgabensteuerung von HR-Spezialisten
  • Personalseitige Umsetzung von Organisationsänderungen und Restrukturierungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften
  • Durchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and Benefit
  • Konzeption und Umsetzung von Projekten in Abstimmung mit HR-Manager Level 2
  • Erstellung von Statusberichten
  • Fachliche Führung von kleinen interdisziplinären Projektteams
  • Fortschrittsüberwachung und -bewertung sowie Erstellung von Berichten
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation oder Arbeitsrecht
  • Relevante Erfahrung als HR-Manager / HR Referent
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Anwenderkenntnisse in SAP/R3 (HR)
  • Sehr gute Kenntnisse im MS Office
Unser Angebot:
  • 30 Urlaubstage im Jahr
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Ein attraktives Gehalt und vermögenswirksame Leistungen