Datenbankingenieur

Vor 3 Tagen

Neu Isenburg, Hessen, Deutschland Viridium Holding Vollzeit
Überblick

Wir suchen einen erfahrenen Datenbankingenieur, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Datenmodellen und Reporting-Anwendungen im Data Warehouse spezialisiert hat. Der Kandidat wird Teil des Teams von Viridium Holding sein und an der Umsetzung von Anforderungen an unsere Bestandsverwaltungs-Plattform für Lebensversicherungs-Verträge beteiligt sein.

Verantwortlichkeiten
  • Erstellen und Weiterentwickeln von Datenmodellen für das Data Warehouse
  • Koordinieren des Anforderungsmanagements und Begleitung des Releasemanagements
  • Aufbau von Berichten und Analysen sowie grafische Aufbereitung von Berichten in SAP Analytics Cloud und PowerBI
  • Qualitätssicherung der Prozesse zur Informations- und Datenbeschaffung
  • Steuerung von externen Entwicklern
  • Schulung der Fachbereichsanwender in Reporting-Tools
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder vergleichbare Fachrichtung
  • Vertiefte Kenntnisse über und praktische Erfahrung mit DWH-Technologien
  • Erfahrung mit der Modellierung von Datenmodellen im Data Warehouse Umfeld
  • Erfahrung mit der Erstellung von Reporting Anwendungen im Data Warehouse Umfeld
  • Belastbare Erfahrung mit der Konzeption und Modellierung von Datenmodellen
  • Erfahrung mit: SQL, SAP Analytics Cloud, Power BI
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C2), gute Englischkenntnisse
Wir bieten

Mit einem jungen, innovativen Geschäftsmodell der etablierten Versicherungsbranche neue Wege aufzeigen. Dazu beitragen, dass die Lebensversicherung auch in Zukunft ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Versicherte bleibt. Gemeinsam mit Kolleg:innen, die zu den Besten ihres Fachs gehören, an interessanten und fordernden Aufgaben arbeiten. Eigene Ideen einbringen und verwirklichen. Ein freundschaftliches, kooperatives Arbeitsumfeld. Kurze Wege und schnelle, aber umsichtige Entscheidungen.

Und außerdem:

  • Vergütungspaket: Grundgehalt plus Bonus (Zielwert 10 % vom Jahresgehalt)
  • Hybrides Arbeitsmodell: Flexibler Mix aus Homeoffice und Arbeiten vor Ort
  • Arbeiten vor Ort / am Standort: 4 Tage pro Monat
  • 40 Stunden pro Woche (Abbau von Überstunden per Freizeitausgleich)
  • 30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage)
  • Budget für die Teilnahme an externen Fortbildungen
  • Interne Lernplattform und Trainingsprogramme (z.B. Projektmanagement)
  • Mental Health Plattform (auf Wunsch 4 Einzelsitzungen mit Psycholog:innen)
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung)
  • Job-Bike Leasing
  • Parkplätze direkt am Gebäude
  • IT-Equipment: Windows-Laptop, bis zu 2 Bildschirme, Headset, VoIP-Telefonie, MS-Teams