Lohn- und Gehaltsbuchhalter mit Perspektiven

Vor 6 Tagen


Bottrop, Nordrhein-Westfalen, Deutschland MC-Bauchemie Müller GmbH & Co. KG Vollzeit
MC-Bauchemie als Arbeitgeber

Als Familienunternehmen in dritter Generation bietet MC-Bauchemie seinen Mitarbeitenden langfristige Perspektiven und Partnerschaften. Mit über 3.000 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern rund um den Globus ist die Unternehmensgruppe einer der führenden internationalen Hersteller bauchemischer Produkte und Techniken zur Vergütung von Beton sowie zum Schutz und zur Instandhaltung von Bauwerken.

Das Unternehmen

MC-Bauchemie Müller GmbH & Co. KG ist ein global wachsender Konzern, der sich auf die Entwicklung und Produktion von Hochleistungsbetonmitteln spezialisiert hat. Das Unternehmen blickt auf eine Erfolgsgeschichte von über 60 Jahren zurück und hat sich in diesem Zeitraum zu einem der Marktführer in seinem Bereich entwickelt.

Zu unseren Stärken gehören:
  • Eine starkes Netzwerk an Partnern und Kunden weltweit.
  • Eine Vielzahl an Produkten und Lösungen, die es uns ermöglichen, unsere Kunden individuell zu bedienen.
  • Ein starker Fokus auf Innovation und Forschung und Entwicklung, um unsere Produkte und Dienstleistungen stets weiterzuentwickeln.
  • Ein hohes Maß an Transparenz und Rechenschaftspflicht in allen unseren Geschäften.
Die Rolle des Lohn- und Gehaltsbuchhalters

In dieser Funktion sind Sie für die eigenständige und präzise Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere deutschen Gesellschaften verantwortlich. Sie fungieren als kompetente Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in sämtlichen abrechnungsrelevanten, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Darüber hinaus übernehmen Sie die Kommunikation und Korrespondenz mit Behörden, Finanzämtern und Krankenkassen.

Die Pflege der Personalakten und Personaldaten gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich, ergänzt durch die Erstellung aussagekräftiger Statistiken, Auswertungen und Reportings, die wertvolle Einblicke für unsere Personalarbeit liefern. Zudem übernehmen Sie die vertrauensvolle Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge und bringen sich bei Sonderthemen und Projekten wie der Entsendung sowie abrechnungsrelevanten HR-Themen ein.

Voraussetzungen und Anforderungen
  • Abschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine fachspezifische Weiterbildung.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht und in Entsendefragen.
  • Versierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Abrechnungssystemen (idealerweise VEDA oder SAP).
  • Aufgeschlossenes und sicheres Auftreten mit ausgeprägter Serviceorientierung.
  • Eigenverantwortliches, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten.
Bewerbung und Karriere

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in unserem Unternehmen zu entfalten und Ihre Karriere fortzusetzen. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich weiterzubilden und ihre Qualifikationen zu verbessern. Wir bieten auch eine gute Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen, wie Urlaubsgeld, jährliche Einmalzahlung und Altersvorsorge.

Wir suchen nach engagierten und motivierten Mitarbeitern, die unsere Werte teilen und sich unserer Mission verschreiben. Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung an uns.



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