Karriereförderer als Teamleitung gesucht

Vor 4 Tagen


Osnabrück, Niedersachsen, Deutschland Studyheads Hauptverwaltung Vollzeit
Unser Jobbeschreibung

Wir suchen eine erfahrene Karriereberaterin oder einen erfahrenen Karriereberater, die/s der unseren Kunden hilft bei der Besetzung von Stellen.

Als Teil unseres Teams werden Sie direkt mit den wichtigsten Entscheidungsträgern zusammenarbeiten und Ihre Fähigkeiten nutzen, um unsere Mitarbeiter zu führen.

Das ist Ihr Aufgabenfeld:
  • Sie/Er übernimmt das Recruiting für interne und externe Stellen und stellt sicher, dass wir qualifizierte Mitarbeiter erhalten.
  • Sie/Er fungiert als Ansprechpartnerin/Ansprechpartner für unsere Fachabteilungen und sorgt für reibungslose Kommunikation zwischen ihnen.
  • Sie/Er hält regelmäßig Kennzahlen (KPI`s) fest, um sicherzustellen, dass ihre Abteilung erfolgreich ist.
  • Durch ansprechende Teamevents und ein gutes Onboarding verbessert sie/seine Teamgeist innerhalb der Abteilung.
  • Sie/Er verantwortet die fachliche und persönliche Weiterentwicklung des Teams durch Schulungen und Unterweisungen sowie Feedbackgespräche.
  • Das Planen der Dienst- und Urlaubspläne ihres Teams nach wirtschaftlichen Bedürfnissen unserer Kunden und ihrer Teamkollegen gehört auch zum Job.
Was wir von Ihnen erwarten:
  • Erfahrung im Recruiting, in der Disposition oder in der Personaldienstleistungsbranche.
  • Die Kandidat_in sollte mit einer positiven Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit sein, die andere ansteckt.
  • Organisatorisches Talent, Teamfähigkeit und Selbstbewusstsein gehören ebenfalls zu ihren Stärken.
  • Ideal wäre bereits erste Führungserfahrung mit Mitarbeitenden.
  • Durch fließend Deutschkenntnisse und im besten Fall fortgeschrittene Englischkenntnisse überzeugt sie ihn uns.
Bewerbung

Weil es sich dabei um eine leitende Funktion handelt, wollen wir gerne Menschen finden, die Erfahrungen haben und daher schon mal etwas geschafft haben. Die richtige Einstellung zur Arbeit und Begeisterung dafür sind natürlich auch sehr wichtig. Aber nicht nur das: Unsere Mitarbeiter müssen sich zurechtfinden können und beweisen, dass sie am Ball bleiben. Sollte also Ihre Leidenschaft und Know-how, kombiniert mit dem Wunsch, weiter zu wachsen und mehr zu erreichen, passen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung. Wir freuen uns auf Sie



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