Rechtspflegerin/Rechtspfleger

vor 1 Tag

Rostock, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland Land Mecklenburg-Vorpommern Vollzeit
Ihre Aufgaben

Als Rechtspflegerin/Rechtspfleger oder Justizfachangestellte/Justizfachangestellter sind Sie für die Bearbeitung von Verfahren in einer Serviceeinheit verantwortlich. Ihre Tätigkeiten umfassen:

  • Akteneinsicht und -verwaltung
  • Fristenkontrolle und -überwachung
  • Ausführung von Verfügungen des Dezernenten
  • Erledigung von Schreibarbeiten
  • Fertigung von Urteilen, Beschlüssen und Protokollen
  • Fertigung von Zustellungen
  • Protokolldienst
  • Betreuung des Publikumsverkehrs
  • Berechnung und Vergütung von Kosten
  • Ausgaben von Kostenbeamten und Urkundsbeamten
  • Arbeiten mit justizspezifischen DV-Programmen

Die Bearbeitung von Verfahren erfolgt grundsätzlich durch eine IT-Fachanwendung. Akten werden konventionell in Papierform und in elektronischer Form geführt.

Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Justiz- oder Rechtsanwalts- oder Notar- oder Verwaltungsfachangestellten oder Rechtsfachwirtin bzw. Rechtsfachwirt
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit PC-Technik
  • Gute bis sehr gute Schreibleistung
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit und sozialer Kompetenz
  • Zuverlässige Arbeitshaltung
  • Hohes Maß an Belastbarkeit, Flexibilität und Kommunikationsvermögen
Das bieten wir Ihnen
  • Gründliche Einarbeitung in den Tätigkeitsbereich und ein kollegiales Arbeitsklima
  • Arbeiten im Homeoffice, soweit möglich
  • Interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
  • Möglichkeit zur Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

Mit der Bewerbung sind folgende Unterlagen einzureichen:

  • Schulabgangszeugnis
  • Berufsabschlusszeugnis mit Noten
  • Arbeitszeugnisse soweit vorhanden
  • Nachweis der Schreibleistung soweit vorhanden

Einstellungsvoraussetzung ist ein Führungszeugnis ohne Eintrag. Dieses ist im Fall der Einstellung vorzulegen.