Vertriebsleiter Frankfurt für Hotellerie und Tourismus
vor 4 Stunden
Überblick
Die HR Group, eine der am schnellsten wachsenden Hotelgruppen in Europa, sucht einen erfahrenen Vertriebsleiter Frankfurt zur Stärkung ihres Teams. Mit über 200 Hotels in Deutschland, den Niederlanden, Polen, der Schweiz und Spanien bietet die Gruppe umfangreiche Möglichkeiten für Ihren beruflichen Aufstieg.
Gehalt und Benefits
Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, einen Firmenwagen sowie flexiblere Arbeitszeitmodelle und dynamische Urlaubsstaffelungen an. Darüber hinaus stehen Ihnen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer Gruppe offen und Sie können zusätzlich von unseren Staffrates und einer Friends & Family Rate auf Übernachtungen und Dienstleistungen unserer Hotels profitieren.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Als Vertriebsleiter Frankfurt sind Ihre Hauptaufgaben:
- Die Entwicklung und Umsetzung einer Cluster-spezifischen Verkaufsstrategie zur Maximierung der Belegungsrate und Steigerung des Umsatzes in der Region Frankfurt (aktuell 11 Hotel) zu gewährleisten;
- Führung und Koordination des Sales-Teams im Cluster, einschließlich Training und Entwicklung der Teammitglieder, um eine hohe Leistungsbereitschaft sicherzustellen;
- Die Identifizierung und Akquise neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie den Aufbau und die Pflege langfristiger Beziehungen zu Key Accounts und Partnern zu fördern;
- Enge Zusammenarbeit mit den Hotelmanagern, um Verkaufsziele zu setzen und Maßnahmen zur Optimierung der Umsatzstrategie umzusetzen;
- Die Analyse und Überwachung der Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und Kundenbedürfnisse zur laufenden Anpassung der Verkaufsstrategien sicherzustellen;
- Teilnahme an Branchenveranstaltungen, Messen und Networking-Events zur Stärkung der Marke und Erweiterung des Kundenportfolios zu unterstützen;
- Verantwortung für die Erstellung und Einhaltung des Sales-Budgets und kontinuierliche Überwachung der KPIs zur Messung der Verkaufsleistung zu übernehmen;
- Regelmäßiges Reporting an das Senior Management über Verkaufsaktivitäten und strategische Empfehlungen zur Umsatzsteigerung abzugeben;
- Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Entwicklung zielgerichteter Kampagnen und Verkaufsförderungsmaßnahmen zu leisten.
Anforderungen und Qualifikationen
Vorausgesetzt werden:
- Erfahrung im Sales-Bereich der Hotellerie, vorzugsweise in einer leitenden Position innerhalb eines Clusters oder einer Region;
- Fundierte Kenntnisse der Hotellerie sowie ein bestehendes Netzwerk in der Frankfurter Region und Umgebung;
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und erfolgreiche Beziehungen zu Kunden aufzubauen;
- Hohe analytische und strategische Denkfähigkeiten zur Entwicklung und Anpassung von Verkaufsstrategien;
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift;
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der Region.
Schrittweise Einstellung
Wenn Sie bereit sind, Ihre Kompetenzen und Erfahrungen einzubringen und gemeinsam mit uns zum Erfolg beizutragen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Wir erwarten Ihre entspannte und freundliche Art, Ihre schnelle Antwort und Ihre Motivation, Teil unseres innovativen Teams zu werden.
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