Vertriebsmitarbeiter Facility Management: Abteilungsleiter

vor 1 Woche


Leipzig, Sachsen, Deutschland BREMER Immobilien Service GmbH Vollzeit

Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Jobangebot

Als Vertriebsmitarbeiter im Bereich der Facility Management-Services bei BREMER Immobilien Service GmbH in Hamburg oder Leipzig übernehmen Sie eine bedeutende Rolle in der Akquisition und Betreuung von FM-Aufträgen.

Ihre Aufgaben
  • Akquisition von Facility Management-Aufträgen
  • Erstellung von Kalkulationen und Angeboten über FM-Leistungen
  • Mitwirken in agilen, interdisziplinären Teams innerhalb des BREMER-Konzerns
  • Ansprechpartner für unsere Kunden und alle Projektbeteiligten
  • Begleitung unserer SF-Teams im Rahmen von Akquisitionsgesprächen mit unseren Auftraggebern
  • Techntisch und kaufmännische Vertragsverhandlungen für die FM-Leistungen
  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen für FM-Leistungen
  • Einkauf von FM-Leistungen einschließlich Führen von Verhandlungen und Vergabegesprächen
  • Ausbau und Weiterentwicklung unseres Vertriebsbereichs
Ihre Qualifikationen
  • Abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches / technisches Studium oder Meister/ Techniker
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management und/oder der Akquisition
  • Gewerkeübergreifendes Fachwissen in der Gebäudetechnik sowie den einschlägigen Regelgewerken
  • Sehr motiviert für Vertrieb- und Beratungsleitung im Facility Management
  • Selbstständig und kundenorientiert
  • Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstark, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamplayer
  • Sicherer Umgang mit MS-Office sowie branchenüblicher Software
  • Führerscheinklasse B
  • Reisebereitschaft
  • Gute Branchen- und Marktkenntnisse
Unser Angebot
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Unerbrechlicher Arbeitsvertrag
  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung
  • BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
  • Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
  • Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
  • Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits

Der monatliche Bruttolohn beträgt ca. 5.500 EUR.



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