IT-Anwendungsbetreuung Personalmanagementverfahren: Fachmann/Fachfrau für SAP-HCM
Vor 4 Tagen
Wir suchen eine/n Fachmann/Fachfrau für SAP-HCM, der/die sich auf die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen spezialisiert hat.
Aufgaben- Beratung von Anwendern im Umgang mit Personalmanagementsystemen (insb. SAP-HCM)
- 2nd-Level-Support
- Analyse von Fehlern, Klärung von Anfragen und Anforderungen sowie umfassende Information von Anwendern
- Umsetzung des Berechtigungskonzepts und Bewertung von Berechtigungsanfragen
- Erstellung von Handbüchern und Dokumentationen
- Einschlägiges abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder Beamt/-innen des gehobenen informationstechnischen Dienstes
- Bewerben können sich auch Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/-innen) in Verbindung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Erste Kenntnisse in IT-Verfahren aus dem Bereich Personalwesen, insbesondere SAP-HCM sowie idealerweise fachliche Kompetenz im Bereich Personalwesen
- Starke IT-Affinität, gute Auffassungsgabe und Problemlösungskompetenz
- Teamfähigkeit, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie freundliches Auftreten
- Zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung PersonalmanagementverfahrenWir suchen eine Fachkraft für digitale Lösungen, die sich auf die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen spezialisiert hat.Die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme ist die zentrale IT-Dienstleisterin innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Das Sachgebiet ERP...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung PersonalmanagementverfahrenWir suchen eine Fachkraft für digitale Lösungen, die sich auf die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen spezialisiert hat.Die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme ist die zentrale IT-Dienstleisterin innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Das Sachgebiet ERP...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung PersonalmanagementverfahrenWir suchen eine Fachkraft für digitale Lösungen, die sich auf die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen spezialisiert hat.Die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme ist die zentrale IT-Dienstleisterin innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Das Sachgebiet ERP...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung PersonalmanagementverfahrenWir suchen eine Fachkraft für digitale Lösungen, die sich auf die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen spezialisiert hat.Die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme ist die zentrale IT-Dienstleisterin innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Das Sachgebiet ERP...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung PersonalmanagementverfahrenWir suchen eine Fachkraft für digitale Lösungen, die sich auf die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen spezialisiert hat.Die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme ist die zentrale IT-Dienstleisterin innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Das Sachgebiet ERP...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung PersonalmanagementverfahrenWir suchen eine Fachkraft für digitale Lösungen, die sich auf die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen spezialisiert hat.Die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme ist die zentrale IT-Dienstleisterin innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Das Sachgebiet ERP...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen IT-Anwendungsbetreuer/in für das Personalmanagementverfahren im Amt für Digitalisierung, Organisation und IT (DO.IT) der Landeshauptstadt Stuttgart.Hauptraum der TätigkeitDie Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme ist die zentrale IT-Dienstleisterin innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Das...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen IT-Anwendungsbetreuer/in für das Personalmanagementverfahren im Amt für Digitalisierung, Organisation und IT (DO.IT) der Landeshauptstadt Stuttgart.Hauptraum der TätigkeitDie Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme ist die zentrale IT-Dienstleisterin innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Das...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung Personalmanagementverfahren (m/w/d)Wir suchen eine erfahrene Fachkraft für die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme der Landeshauptstadt Stuttgart.Das Sachgebiet ERP Personalmanagement ist für die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen zuständig. Unser Ziel ist die kontinuierliche...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung Personalmanagementverfahren (m/w/d)Wir suchen eine erfahrene Fachkraft für die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme der Landeshauptstadt Stuttgart.Das Sachgebiet ERP Personalmanagement ist für die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen zuständig. Unser Ziel ist die kontinuierliche...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung Personalmanagementverfahren (m/w/d)Wir suchen eine erfahrene Fachkraft für die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme der Landeshauptstadt Stuttgart.**Aufgaben und Verantwortlichkeiten:**Die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im PersonalwesenDie kontinuierliche Verbesserung unserer IT-Services im Rahmen...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart VollzeitIT-Anwendungsbetreuung Personalmanagementverfahren (m/w/d)Wir suchen eine erfahrene Fachkraft für die Abteilung IT-Anwendungen und Informationssysteme der Landeshauptstadt Stuttgart.**Aufgaben und Verantwortlichkeiten:**Die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im PersonalwesenDie kontinuierliche Verbesserung unserer IT-Services im Rahmen...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart Haupt- und Personalamt VollzeitBeschreibung der StelleWir suchen einen erfahrenen Anwendungsbetreuer für das Personalmanagementverfahren, der sich in die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen einbringen kann.VerantwortlichkeitenBeratung von Anwendern im Umgang mit den Personalmanagementsystemen (insb. SAP-HCM)2nd-Level-Support und Analyse von...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Landeshauptstadt Stuttgart Haupt- und Personalamt VollzeitBeschreibung der StelleWir suchen einen erfahrenen Anwendungsbetreuer für das Personalmanagementverfahren, der sich in die strategische Ausrichtung und Gesamtkoordination der IT im Personalwesen einbringen kann.VerantwortlichkeitenBeratung von Anwendern im Umgang mit den Personalmanagementsystemen (insb. SAP-HCM)2nd-Level-Support und Analyse von...
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IT-Berater (m/w/d) für SAP HCM
Vor 2 Tagen
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Würth IT GmbH VollzeitÜberblickWir suchen einen erfahrenen IT-Berater (m/w/d) für SAP HCM, der unsere digitale Transformation vorantreibt und unsere HR-Lösungen optimiert.Hauptrollen und VerantwortlichkeitenImplementierung und Optimierung von digitalen HR-Lösungen im Würth-KonzernBegleitung von Projekten zur Entwicklung und Einführung von innovativen...
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IT-Berater (m/w/d) für SAP HCM
Vor 2 Tagen
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Würth IT GmbH VollzeitÜberblickWir suchen einen erfahrenen IT-Berater (m/w/d) für SAP HCM, der unsere digitale Transformation vorantreibt und unsere HR-Lösungen optimiert.Hauptrollen und VerantwortlichkeitenImplementierung und Optimierung von digitalen HR-Lösungen im Würth-KonzernBegleitung von Projekten zur Entwicklung und Einführung von innovativen...
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SAP HCM Consultant
Vor 6 Tagen
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Bernd Ulrich IT- Recruiting VollzeitBeratung und Implementierung von SAP LösungenUnser Auftraggeber ist ein mittelständisches Consulting- und Software-Haus mit einer langjährigen Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von SAP Lösungen. Wir suchen nach erfahrenen SAP HCM Consultants, die unsere Kunden bei der Einführung, Customizing und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und...
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SAP HCM Consultant
vor 1 Woche
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Bernd Ulrich IT- Recruiting VollzeitBeratung und Implementierung von SAP LösungenUnser Auftraggeber ist ein mittelständisches Consulting- und Software-Haus mit einer langjährigen Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von SAP Lösungen. Wir suchen nach erfahrenen SAP HCM Consultants, die unsere Kunden bei der Einführung, Customizing und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und...
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Senior Berater SAP HCM
vor 1 Woche
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Bernd Ulrich IT- Recruiting VollzeitBeratung und Implementierung von SAP LösungenUnser Auftraggeber ist ein mittelständisches Consulting- und Software-Haus mit einer langjährigen Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von SAP Lösungen. Wir suchen nach erfahrenen SAP HCM Consultants, die unsere Kunden bei der Einführung, Customizing und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und...
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Senior Berater SAP HCM
Vor 6 Tagen
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Bernd Ulrich IT- Recruiting VollzeitBeratung und Implementierung von SAP LösungenUnser Auftraggeber ist ein mittelständisches Consulting- und Software-Haus mit einer langjährigen Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von SAP Lösungen. Wir suchen nach erfahrenen SAP HCM Consultants, die unsere Kunden bei der Einführung, Customizing und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und...