Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Logistikkoordinator - Alfeld Leine, Niedersachsen - Fagus-GreCon

  • Logistikkoordinator für den Warenverkehr

    vor 4 Wochen

    Alfeld (Leine), Niedersachsen, Deutschland Fagus-GreCon Vollzeit

    Aufgaben und Verantwortlichkeiten:Als Logistikkoordinator für den Warenverkehr sind Sie für die operative Koordination des Tagesgeschäfts von Lager und Wareneingang verantwortlich und stimmen sich hierbei mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aus den angrenzenden Bereichen der Logistik ab.Sie unterstützen diese Bereiche aktiv durch Materialbuchungen, Ein-...

Logistikkoordinator

vor 4 Wochen

Alfeld Leine, Niedersachsen, Deutschland Fagus-GreCon Vollzeit

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Als Logistikkoordinator in der Service-Unit Operations sind Sie für die Organisation und Durchführung diverser Prozesse in den Bereichen Wareneingang, Materiallager und Warenausgang verantwortlich.
  • Die Aufgaben umfassen die Warenannahme, die Eingangsprüfung, die Überwachung der Lagerbestände, das termin-, qualitativ- und quantitativgerechte Ein- und Auslagern, das Zusammenstellen und Kommissionieren von Fertigungsaufträgen sowie die Durchführung von stichprobenartigen Prüfungen.
  • Zudem unterstützen Sie bei der Zusammenstellung von Waren zum Versand sowie deren Verpacken und erstellen die zugehörigen Packlisten und Lieferscheine.

Sie bringen mit:

  • Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare logistische Qualifikation
  • Berufserfahrung in den Bereichen Lager sowie Wareneingang und -ausgang in einem produzierenden industriellen Umfeld
  • Kenntnisse in Bezug auf Ladungssicherung
  • Gründliche, gewissenhafte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Engagement, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit

Vorteilhaft ist zudem:

  • Gabelstaplerführerschein
  • Erfahrung mit dem ERP-System ProAlpha

Wir bieten Ihnen:

  • Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine sowie Corporate Benefits.
  • Vielseitiges Gesundheitsmanagement: Mit abwechslungsreichen Angeboten wie beispielsweise Yoga- und Rückenschulkursen, Kochkursen, Massagen, Vorsorgeuntersuchungen oder Subvention für das Fitnessstudio.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage zzgl. Sonderurlaubstage an Weihnachten und Silvester.
  • Intensive Schulungen: Eine strukturierte Einarbeitung mit Schulungen in hausinterner Akademie und jährliche Entwicklungsgespräche mit individueller Weiterentwicklung.
  • Umfassende Unterstützungsangebote: Vermittlung von Angeboten für Kinderferienbetreuung, Beratungsservice für Pflegedienstleistungen und Vermittlung von Erstgesprächen zur psychosozialen Beratung.