Personalentwickler (m/w/d) für strategische Personalentwicklung

JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf die strategische Personalentwicklung von Führungskräften und Mitarbeitern spezialisiert hat. Als wichtiger Partner der Geschäftsleitung und Führungskräfte werden Sie Impulse zur strategischen Personalentwicklung in Zeiten des Generationswechsels setzen.AufgabenVerantwortlich...

JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf die strategische Personalentwicklung von Führungskräften und Mitarbeitern spezialisiert hat. Als wichtiger Partner der Geschäftsleitung und Führungskräfte werden Sie Impulse zur strategischen Personalentwicklung in Zeiten des Generationswechsels setzen.AufgabenVerantwortlich...

ÜberblickWir suchen einen Praktikanten (m/w/d) in der strategischen Personalentwicklung im Bereich der kaufmännischen und technischen Berufsausbildung. Der Praktikant wird Teil des operativen Tagesgeschäfts in der Auszubildendenbetreuung sein und direkt mit den Auszubildenden, Schülerpraktikanten und Ausbildungsbeauftragten...

ÜberblickWir suchen einen Praktikanten (m/w/d) in der strategischen Personalentwicklung im Bereich der kaufmännischen und technischen Berufsausbildung. Der Praktikant wird Teil des operativen Tagesgeschäfts in der Auszubildendenbetreuung sein und direkt mit den Auszubildenden, Schülerpraktikanten und Ausbildungsbeauftragten...

Über die PositionSie sind leidenschaftlich daran interessiert, das Potenzial von Mitarbeitern zu entfalten und deren Entwicklung zu unterstützen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.Für die DIS AG suchen wir einen Personalentwickler (m/w/d), der die Verantwortung für die Identifikation und Förderung von Talenten übernimmt und...

ÜberblickWir suchen einen Praktikanten (m/w/d) in der strategischen Personalentwicklung im Bereich der kaufmännischen und technischen Berufsausbildung. Der Praktikant wird Teil des operativen Tagesgeschäfts in der Auszubildenenbetreuung sein und direkt mit den Auszubildenden, Schülerpraktikanten und Ausbildungsbeauftragten...

ÜberblickWir suchen einen Praktikanten (m/w/d) in der strategischen Personalentwicklung im Bereich der kaufmännischen und technischen Berufsausbildung. Der Praktikant wird Teil des operativen Tagesgeschäfts in der Auszubildenenbetreuung sein und direkt mit den Auszubildenden, Schülerpraktikanten und Ausbildungsbeauftragten...

Jobbeschreibung:Wir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der sich in der strategischen Personalentwicklung einbringen möchte.Position und Aufgaben:Unterstützung des operativen Tagesgeschäfts in der AuszubildendenbetreuungBegleitung des Recruitingprozesses für AuszubildendeMitwirkung bei internen Seminaren und WorkshopsEntwicklung...

Jobbeschreibung:Wir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der sich in der strategischen Personalentwicklung einbringen möchte.Position und Aufgaben:Unterstützung des operativen Tagesgeschäfts in der AuszubildendenbetreuungBegleitung des Recruitingprozesses für AuszubildendeMitwirkung bei internen Seminaren und WorkshopsEntwicklung...

HR PARTNER:IN für strategische Personalentwicklung gesucht (m/w/d)Für ein international tätiges Unternehmen suchen wir einen HR PARTNER (m/w/d). Dieses Unternehmen ist eine Gruppe, die mit über 4.000 Mitarbeitenden in verschiedenen Regionen ein vielfältiges Produktportfolio entwickelt und betreut.Das Unternehmen bietet Ihnen: Attraktive Vergütung...

ÜberblickWir suchen einen engagierten HR Business Partner, der sich auf die strategische Personalentwicklung und Unternehmensentwicklung spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams bei PERSOLUT Personaldienstleistungen GmbH werden Sie an der Gestaltung des gesamten Employee Life Cycle beteiligt sein, von der Personalplanung über Recruiting und Onboarding bis...

ÜberblickWir suchen einen engagierten HR Business Partner, der sich auf die strategische Personalentwicklung und Unternehmensentwicklung spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams bei PERSOLUT Personaldienstleistungen GmbH werden Sie an der Gestaltung des gesamten Employee Life Cycle beteiligt sein, von der Personalplanung über Recruiting und Onboarding bis...

Deine RolleAls HR Manager bei eoda GmbH bist du verantwortlich für die strategische Personalentwicklung und die Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur. Du unterstützt die Geschäftsführung in allen Personalangelegenheiten und begleitest die Mitarbeitenden durch die Phasen des Employee Lifecycle.Deine Aufgaben**Personalentwicklung**: Du entwickelst...

Deine RolleAls HR Manager bei eoda GmbH bist du verantwortlich für die strategische Personalentwicklung und die Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur. Du unterstützt die Geschäftsführung in allen Personalangelegenheiten und begleitest die Mitarbeitenden durch die Phasen des Employee Lifecycle.Deine Aufgaben**Personalentwicklung**: Du entwickelst...

Deine RolleAls HR Manager bei eoda GmbH bist du verantwortlich für die strategische Personalentwicklung und die Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur. Du unterstützt die Geschäftsführung in allen Personalangelegenheiten und begleitest die Mitarbeitenden durch die Phasen des Employee Lifecycle.Deine Aufgaben**Personalentwicklung**: Du entwickelst...

Deine RolleAls HR Manager bei eoda GmbH bist du verantwortlich für die strategische Personalentwicklung und die Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur. Du unterstützt die Geschäftsführung in allen Personalangelegenheiten und begleitest die Mitarbeitenden durch die Phasen des Employee Lifecycle.Deine Aufgaben**Personalentwicklung**: Du entwickelst...

Über GASCADE Gastransport GmbHGASCADE ist einer der führenden Betreiber von Ferngasleitungen in Deutschland mit einem umfangreichen Pipeline-Netz von 3.700 Kilometern. Unser Ziel ist es, eine zuverlässige Energieversorgung in Deutschland und Europa sicherzustellen, indem wir Erdgas effizient und umweltfreundlich transportieren.Unsere MissionMit unserer...

Überblick:Als HR Partner (w/m/d) bei KNDS sind Sie ein wesentlicher Bestandteil unseres Teams und fungieren als kompetenter Berater für Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen personalwirtschaftlichen Belangen.Ihre Aufgaben:• Gestaltung des gesamten Employee Life Cycle, einschließlich Personalplanung, Rekrutierung und Onboarding.• Entwicklung...

Ihre Aufgaben: Planung & Implementierung: Sie gestalten und realisieren moderne Maßnahmen zur Personalentwicklung, die unsere Mitarbeiter fördern und unterstützen. Beratung & Unterstützung: Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Führungskräften und Mitarbeitern in PE-relevanten Angelegenheiten wie Schulungen und Coaching zur Seite. ...

Ihre Aufgaben: Planung & Implementierung: Sie gestalten und realisieren innovative Maßnahmen zur Personalentwicklung, die unsere Mitarbeitenden fördern und unterstützen. Beratung & Unterstützung: Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Führungskräften und Mitarbeitenden in PE-relevanten Angelegenheiten zur Seite, wie z. B. Schulungen, Coaching...