Fachkraft Personalwesen

vor 1 Monat


Dettingen an der Erms, Baden-Württemberg, Deutschland ElringKlinger AG Vollzeit
Beschreibung der Position

Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien spezialisiert hat. Als Personalmanager im Unternehmen sind Sie verantwortlich für die Gestaltung des Personalmanagements und die Umsetzung von HR-Projekten.

Hauptrichtungen:

  • Personalplanung und -entwicklung: Sie entwickeln und umsetzen Strategien für die Personalplanung und -entwicklung, um die Mitarbeiterpotenziale optimal zu nutzen.
  • HR-Reporting und -Analyse: Sie erstellen und analysieren HR-Reports, um die Effizienz des Personalmanagements zu verbessern.
  • Projektmanagement: Sie leiten HR-Projekte an, um die Umsetzung von HR-Strategien zu unterstützen.

Anforderungen:

  • Ausbildung: Sie haben ein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften abgeschlossen.
  • Kenntnisse: Sie verfügen über gute Kenntnisse des Arbeitsrechts, des Betriebsverfassungsgesetzes und des Tarifvertrags Metall- und Elektroindustrie.
  • Sprachkenntnisse: Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch.

Was wir bieten:

  • Vergütung: Sie erhalten eine Vergütung gemäß Metall-Tarif.
  • Mobilität: Sie haben die Möglichkeit, mobiles Arbeiten zu betreiben.
  • Soziale Leistungen: Sie erhalten betriebliche Altersvorsorge, Sozial- und Pflegeberatung sowie Mitarbeiterrabatte.


  • Heidenheim an der Brenz, Baden-Württemberg, Deutschland TDK Electronics AG Vollzeit

    Das Unternehmen TDK Electronics AG ist ein führender Hersteller von elektronischen Bauteilen und Systemen. Mit Sitz in München, Deutschland, und mehr als 22.000 Mitarbeitern an rund 20 Standorten ist das Unternehmen global sehr gut aufgestellt, um gemeinsam mit seinen Kunden die für sie passenden Lösungen zu realisieren.Wir suchen nach einer Fachkraft...


  • Dettingen an der Erms, Baden-Württemberg, Deutschland ElringKlinger AG Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien spezialisiert hat. Als Personalmanager im Unternehmen sind Sie verantwortlich für die Gestaltung des Personalmanagements und die Umsetzung von HR-Projekten.Hauptrichtungen:Personalplanung und -entwicklung: Sie entwickeln und...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien spezialisiert hat. Als Personalmanager im Unternehmen sind Sie verantwortlich für die Gestaltung des Personalmanagements und die Umsetzung von HR-Projekten.Hauptrichtungen:Personalplanung und -entwicklung: Sie entwickeln und...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien spezialisiert hat. Als Personalmanager im Unternehmen sind Sie verantwortlich für die Gestaltung des Personalmanagements und die Umsetzung von HR-Projekten.Hauptrichtungen:Personalplanung und -entwicklung: Sie entwickeln und...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien im Betreuungsbereich spezialisiert hat. Als Personalmanager sind Sie verantwortlich für die Implementierung von HR-Instrumenten und -Methoden, um den gesamten Employee Lifecycle effektiv zu steuern.HauptherausforderungenEntwicklung...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Generalisten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien im Betriebsbereich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil des Werksmanagements fungiert er als Ansprechpartner für die Mitarbeiter und unterstützt die Führungskräfte bei der Personalplanung und...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien spezialisiert hat. Als Personalmanager im Unternehmen sind Sie verantwortlich für die Gestaltung des Personalmanagements und die Umsetzung von HR-Projekten.Hauptrichtungen:Personalplanung und -entwicklung: Sie entwickeln und...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Generalisten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien im Betriebsbereich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil des Werksmanagements fungiert er als Ansprechpartner für die Mitarbeiter und unterstützt die Führungskräfte bei der Personalplanung und...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien im Betreuungsbereich spezialisiert hat. Als Personalmanager sind Sie verantwortlich für die Implementierung von HR-Instrumenten und -Methoden, um den gesamten Employee Lifecycle effektiv zu steuern.HauptherausforderungenEntwicklung...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Generalisten, der sich auf die Gestaltung des Personalmanagements im Betrieb konzentriert. Als wichtiger Teil des Werksmanagements sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der Corporate HR-Strategie und die Entwicklung eines modernen Personalmanagements für die Werke im Betreuungsbereich.Aufgaben...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Generalisten, der sich auf die Gestaltung des Personalmanagements im Betrieb konzentriert. Als wichtiger Teil des Werksmanagements sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der Corporate HR-Strategie und die Entwicklung eines modernen Personalmanagements für die Werke im Betreuungsbereich.Aufgaben...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien im Betreuungsbereich spezialisiert hat. Als Personalmanager sind Sie verantwortlich für die Implementierung von HR-Instrumenten und -Methoden, um den gesamten Employee Lifecycle zu unterstützen.Hauptraum der ArbeitEntwicklung und...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Experten, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien im Betreuungsbereich spezialisiert hat. Als Personalmanager sind Sie verantwortlich für die Implementierung von HR-Instrumenten und -Methoden, um den gesamten Employee Lifecycle zu unterstützen.Hauptraum der ArbeitEntwicklung und...


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    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Generalisten, der sich auf die Gestaltung des Personalmanagements im Betrieb konzentriert. Als wichtiger Teil des Werksmanagements sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der Corporate HR-Strategie und die Entwicklung eines modernen Personalmanagements für die Werke im Betreuungsbereich.Aufgaben...


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