Leitender Praxisanleiter
vor 2 Monaten
Das St. Josefskrankenhaus Heidelberg ist seit über 130 Jahren ein Synonym für die Verbindung von erstklassiger medizinischer Versorgung und menschlicher Zuwendung. Unsere beiden Säulen – exzellente medizinische Betreuung und Empathie – gewährleisten eine hochqualitative Versorgung für unsere Patientinnen und Patienten in der Region Heidelberg. Neben einer umfassenden Grund-, Regel- und Intensivversorgung bieten wir auch spezialisierte Expertise in verschiedenen Fachbereichen, darunter Wirbelsäulenchirurgie, Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Dermatochirurgie sowie Kardio- und Gastroenterologie.
Als Teil der Artemed Klinikgruppe haben Sie die Möglichkeit, sich von Anfang an aktiv einzubringen und Ihre Fähigkeiten und Ihr Wissen einzusetzen. Wir schätzen die Leistungen unserer Mitarbeitenden, die täglich für das Wohl unserer Patientinnen und Patienten im Einsatz sind. Jede neue Kollegin und jeder neue Kollege bereichert unser Team – unabhängig von der jeweiligen Position.
Wenn Sie sich sowohl beruflich als auch privat weiterentwickeln möchten und Leidenschaft für Ihre Arbeit mitbringen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen „Leitenden Praxisanleiter (m/w/d)“ für das St. Josefskrankenhaus Heidelberg. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Stellenbeschreibung- Eigenverantwortliche Gestaltung der Arbeitsabläufe und Anleitungen
- Planung, Vorbereitung, Nachbereitung und Dokumentation der Anleitung
- Durchführung, Überwachung und Reflexion der praktischen Anleitung unter Berücksichtigung der pflegerischen Zielsetzungen und des Ausbildungsstandes
- Bewertung und Benotung der Auszubildenden
- Enger Austausch mit den stationsgebundenen Praxisanleitenden über den Lernstand und die Kompetenzentwicklung der Auszubildenden
- Durchführung von Vor-, Zwischen- und Beurteilungsgesprächen in Vertretung
- Übernahme der Aufgaben als Fachprüfer im Prüfungsausschuss gemäß § 10 PflAPrV
- Vorbereitung und Durchführung von Anerkennungsverfahren (§ 40 PflBG) internationaler Pflegekräfte in Zusammenarbeit mit der Louise von Marillac-Schule
- Abgeschlossenes Krankenpflegeexamen
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung
- Berufspädagogische Zusatzqualifikation gemäß (§ 4 PflAPrV) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
Wir bieten Ihnen:
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem interdisziplinären Team
- Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv in einem dynamischen Umfeld mitzuarbeiten
- Umfassende Einarbeitung
- Attraktives Gehaltspaket
- Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung; kostenloser CNE-Zugang und digitale Fachbücher
- Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge
- Mobilitätszuschuss für z.B. Jobticket, Parkplatz oder Jobrad
- Kostenloses Mineralwasser und vergünstigtes Mittagessen in unserem Casino
- Yoga-Angebote für alle Mitarbeitenden in unserem Haus, inklusive Kostenübernahme
- Massageangebote zweimal jährlich für alle Mitarbeitenden
- Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.