Kommunikationsmanager mit Strategiefreude

Vor 2 Tagen

Ingolstadt, Bayern, Deutschland HEINRICH GmbH Agentur für Kommunikation Vollzeit
Überblick

HEINRICH GmbH Agentur für Kommunikation ist eine inhabergeführte Kommunikationsagentur mit langjähriger Erfahrung in der Public Relations und Nachhaltigkeitskommunikation. Wir bieten unseren Kunden eine umfassende Palette an Kommunikationslösungen, von strategischer Beratung bis hin zur Umsetzung von Kampagnen.

Lohn und Arbeitsbedingungen

Das monatliche Gehalt liegt im Bereich von 4500 bis 6500 € brutto, je nach Erfahrung und Qualifikation des Kandidaten. Es wird ein attraktives Gesamtpaket inklusive eines Presseausweises, einer Bahncard und einem Laptop angeboten.

Aufgaben
  • Strategische Beratung und Betreuung von marktführenden Kunden
  • Entwicklung von Kommunikationsstrategien und -plänen sowie eigenverantwortliche Umsetzung der Maßnahmen
  • Identifizierung und Platzierung von kundenrelevanten Themen und Formaten
  • Verfassen von unterschiedlichen Textformaten wie Pressemitteilungen, Fachartikeln, Expertenkommentaren oder Anwenderberichten für Fachmedien, Online-Portale und Social Media Kanäle
  • Inhaltliche Planung und Umsetzung von PR-Ereignissen
  • Kontaktaufbau und -pflege zu Journalisten, Fachexperten und Influencern
  • Evaluation, Auswertung und Aufbereitung der Ergebnisse für den Kunden
Anforderungen und Qualifikationen
  • Persönlichkeit, Empathie und echtes Interesse an Menschen, ihren Zielen und Aufgaben
  • Erfahrung im Einsatz von digitalen Medien (Strategie, Content, SEO-Texte)
  • Hohe Textkompetenz für den Einsatz in diversen Formaten
  • kreativ, begeisterungsfähig, beratungsstark und präsentationssicher
  • abgeschlossenes Studium – vorzugsweise Marketing/BWL, Kommunikation, Journalismus
Vorteile
  • verantwortungsvolle, spannende Aufgaben in einem hochmotivierten Team
  • attraktives Gehalt nach GPRA-Standard
  • Flexibilität in Arbeitszeit (mit Kernarbeitszeiten). Situatives Homeoffice möglich
  • ausgezeichnete Entwicklungsperspektiven und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe
  • eine vorwärtsgewandte, auf ständige Weiterentwicklung ausgerichtete Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • individuelle interne und externe Qualifizierung durch Workshops + Trainings