Wir suchen eine erfahrene Person, die sich auf die Vertriebs- und Marketingstrategien von Musiklabels spezialisiert hat. Als Label Manager:in ADA bei Warner Music Central Europe werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams, das sich auf die Entwicklung und Vermarktung von Musikprodukten konzentriert.

• Entwickeln und umsetzen Sie Vertriebs- und Marketingstrategien für unsere Musiklabels
• Begleiten Sie die digitalen und physischen Releases unserer Labels und Künstler
• Erstellen Sie kreative und innovative Retail-Marketing-Strategien
• Überwachen Sie die KPIs unserer Labels und arbeiten Sie an deren Optimierung
• Bieten Sie Support bei Marketingkampagnen und nutzen Sie Smart Data als Faktengrundlage
• Arbeiten Sie als Schnittstelle zwischen ADA und Marketing intern und zu externen Partnern
• Leiten Sie in- und externe Produkt-, Marketing-, VÖ- und Strategie-Review-Meetings
• Beobachten Sie den Markt und ableiten Sie relevante Maßnahmen
• Arbeiten Sie eng mit unseren Top-Key-Accounts zusammen und pflegen Sie die Zusammenarbeit mit ihnen

• Musik ist Ihre große Leidenschaft
• Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Sales/Marketing/Medien oder eine kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Sie bringen umfassende Kenntnisse des Musikmarktes mit Schwerpunkt HipHop/Deutschrap mit und verfügen über ein Netzwerk in der Musikszene
• Sie verfügen über erste Erfahrungen im Umgang mit Managements und Künstlern
• Sie weisen ein ausgeprägtes Know-How bezüglich der gängigen Streaming Services und Social-Media-Kanäle sowie der Grundlagen des digitalen Marketings auf
• Sie haben erste Berufserfahrung im Marketing oder Vertrieb eines Musik- oder Medienunternehmens
• Sie beherrschen beide Sprachen, Deutsch und Englisch, fließend in Wort und Schrift
• Sie bringen ausgeprägte konzeptionelle, strategische und analytische Fähigkeiten mit und unternehmerisches Handeln gehört zu Ihrer DNA
• Sie haben eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und können Ihre Ideen überzeugend präsentieren
• Sie haben ein ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität

• Wir sind ein Team mit interdisziplinären Teams, in denen sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänzen
• Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind wesentliche Säulen unserer Unternehmenskultur
• Unsere Künstler stehen bei uns im Mittelpunkt
• Wir lieben Musik und möchten Song für Song Begeisterung schaffen
• Unser Antrieb ist es, Menschen mit unserer Arbeit zu berühren und jeden Tag neue Musik in die Welt zu bringen
• Erfolg ist unser Ziel

• Ein innovatives Umfeld bei einem Major Label, in dem Ihre Ideen gefragt sind
• Ein hybrides Arbeitszeitmodell, das einen flexiblen Mix aus Office-Tagen und Mobile Work ermöglicht
• 30 Tage Urlaub
• Regelmäßiges Feedback auf Augenhöhe
• Individualisierte Weiterbildungsangebote und regelmäßige Events mit spannenden Insights aus der Musikwelt
• Gelebte Diversity
• Vielfältige Angebote für Ihre mentale Gesundheit und Fitness
• Zahlreiche weitere Benefits