Junior Karriereentwickler
Vor 2 Tagen
STRABAG BRVZ GMBH & CO: Ein Unternehmen für Visionäre
UnternehmensübersichtBei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt ein. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:r von uns. Wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
Lohn und GehaltWir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung von mindestens €55.000 pro Jahr (brutto). Zusätzlich erhalten Sie eine Vielzahl von Benefits und Möglichkeiten zur Weiterbildung.
AufgabenInnerhalb von 12 Monaten wirken Sie während Ihrer Traineezeit in unterschiedlichen Teams mit und lernen die wesentlichen Strukturen und Schnittstellen im Konzern kennen. Dabei verbringen Sie circa 10 Monate in den verschiedenen Abteilungen am Standort Köln und 2 Monate in den operativen Einheiten des STRABAG-Konzerns.
Vom ersten Tag an sind Sie eingebunden in die Prozesse und Arbeitsabläufe der verschiedenen kaufmännischen Bereiche der deutschen Konzernverwaltung (u.a. Personalverwaltung, internes und externes Rechnungswesen).
Freuen Sie sich außerdem auf Projekte, z.B. im Rahmen der Datenanalyse, Erarbeitung von Prozessverbesserungen oder der Digitalisierung kaufmännischer Prozesse.
Unterstützt werden Sie dabei durch Ihre:n Mentor:in (m/w/d), die/der Sie während Ihrer Traineezeit begleitet und gemeinsam mit Ihnen die künftige Ausrichtung Ihrer Tätigkeit festlegt sowie durch die jeweiligen fachlichen Führungskräfte und Kolleg:innen (m/w/d).
Neben der Einarbeitung in die Praxis erwarten Sie Trainings aus unserem Weiterbildungsprogramm der internen Konzernakademie.
Nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms übernehmen Sie eine herausfordernde Tätigkeit in der kaufmännischen Verwaltung und entwickeln sich kontinuierlich in der Organisation weiter.
Anforderungen und Qualifikationen- Sie haben ein wirtschaftliches oder kaufmännisches Masterstudium erfolgreich abgeschlossen bzw. befinden sich gerade in der Abschlussphase.
- Ihr Studienschwerpunkt liegt/lag in den Bereichen Business Administration / Verwaltung, HR oder Accounting / Buchhaltung / Finanzen oder Wirtschaftsinformatik / Datenanalyse / Digitalisierung / IT-Projektmanagement oder einem vergleichbaren Bereich.
- Sie bringen sehr gute Kenntnisse mit dem Microsoft 365 Paket mit.
- Weitere Vorteile eines tarifgebundenen Konzerns, wie z.B. 30 Tage Urlaub.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Karriereentwicklung.