Pflegekraft für ambulante Intensivpflege

Unser Angebot:

• Viele Möglichkeiten für die Betreuung Deines Patienten durch ambulante Intensivpflege
• Patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis als Pflegekraft
• Eine vielseitige Pflegeaufgabe bei einem der besten Arbeitgeber in der außerklinischen Intensivpflege
• Attraktive Vergütung nach Tarif und hohe steuerfreie Zuschläge in Deinem neuen Pflegejob
• 13. Monatsgehalt
• Volle Bezahlung Deiner Pausen
• 3,5 Tage Woche bei Vollzeit und 12-Stunden-Diensten: 14 Dienste im Monat und den Rest frei
• Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Gute Einarbeitung auf das jeweilige Krankheitsbild des Patienten
• Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen für Dich als Pflegekraft in unserer GIP-Akademie
• Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildung zur "Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung" bei einem der führenden Pflegeakademien Deutschlands
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits: Mitarbeiter-Rabatte beim Shoppen auf über 250 Topmarken

Was wir von Dir erwarten:

• Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d), Pflegefachfrau (m/w/d) oder examinierter Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d)
• Interesse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigen, eventuell beatmeten Kinderpatienten
• Hohe pflegerische und soziale Kompetenz
• Vorkenntnisse im Bereich der 1 zu 1 Pflege, der außerklinischen Intensivpflege oder Beatmungspflege sind für Dich als exam. Pflegekraft / Pflegefachkraft (m/w/d) nicht zwingend erforderlich

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht.

DATENSCHUTZHINWEIS: Die GIP weist darauf hin, dass eine ausführliche Datenschutzinformation auf der Firmenwebsite unter dem Link eingesehen werden kann.