Persönlicher Fachmann für HR-Prozesse

Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d) für unsere Firma Fokus Academics.Als Teil unseres Teams wirst du Verantwortung für Recruiting, Vertragsgespräche und Onboarding tragen. Du wirst Beratung zu personalrelevanten Themen im Employee-Lifecycle anbieten und HR-Prozesse steuern und optimieren.Unser Unternehmen...

ÜberblickWir suchen einen erfahrenen Controller (m/w/d) für unser Team im Hotel-Bereich bei CHECK24. Als Fachmann für Zahlen und Prozesse bist du verantwortlich für die operative Steuerung von Provisions- und Abrechnungsprozessen. Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresberichte und Forecasts, durchführst Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen...

ÜberblickWir suchen einen erfahrenen Controller (m/w/d) für unser Team im Hotel-Bereich bei CHECK24. Als Fachmann für Zahlen und Prozesse bist du verantwortlich für die operative Steuerung von Provisions- und Abrechnungsprozessen. Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresberichte und Forecasts, durchführst Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen...

Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Fachmann/Frau für die Position des Personalreferenten/HR-Generalisten (m/w/d) bei Fokus Academics.Als Personalreferent/HR-Generalist (m/w/d) bist du verantwortlich für das Recruiting, die Vertragsgespräche und das Onboarding von neuen Mitarbeitern. Du berätst unsere...

**Deine Aufgaben**Verantwortung für das Projektmanagement und die Einführung von HR-Systemen, um die Effizienz und Effektivität des Unternehmens zu steigern.Dokumentation von Prozessen und Erstellung von Schulungskonzepten, um die Mitarbeiter zu unterstützen.Unterstützung bei der Durchführung von Webinaren und der Erstellung von digitalen...

Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)Wir suchen einen engagierten und strukturierten Fachmann für das Personalwesen und Recruiting, der sich für die gesamte Mitarbeiterentwicklung einsetzt.Die Aufgaben umfassen:Verantwortung für Recruiting, Vertragsgespräche und OnboardingBeratung zu personalrelevanten Themen im Employee-LifecycleSteuerung und...

HR-Beratung in der IT-BrancheUnser Unternehmen Westfleisch, ein führender Anbieter hochwertiger Lebensmittel, sucht für seine Hauptverwaltung in Münster einen erfahrenen HR-Berater IT.Die wichtigsten Aufgaben dieses Postens sind die Gestaltung von HR-Projekten, ein tiefgehendes Prozessverständnis im Bereich Human Resources und die Mitarbeit bei der...

Wir suchen einen erfahrenen Projektmanager (m/w/d) für unsere HR-Systeme.Verantwortung für das Projektmanagement, Einführung und Weiterentwicklung der globalen HR-SystemeDokumentation der ProzesseErstellung von Schulungskonzepten und digitalen TrainingsunterlagenUnterstützung bei Durchführung von WebinarenDein ProfilAbgeschlossenem Studium und erste...

Wir suchen eine Persönliche Entwicklungsvorständin/Fachmann für Mitarbeiterfragen (w/m/d), die sich mit unserem Team und unseren Kunden verbindet.Deine Hauptaufgaben:Antworte auf Fragen unserer Mitarbeiter zu PersonalangelegenheitenTeile deine Ideen und Erfahrungen mit unserem TeamSorge dafür, dass unsere Mitarbeiter zufrieden sindÜbernehme...

Wir bieten eine attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag. Als Fachmann für Personalentwicklung und Organisation bei PORR GmbH & Co. KGaA werden Sie Teil eines hochmotivierten und kollegialen Teams, das gemeinsam an herausfordernden Aufgaben und spannenden Projekten arbeitet. Damit Sie in Ihrer neuen Rolle gut starten können, unterstützt Sie unser...

Deine RolleWir suchen einen erfahrenen Fachmann für Interne Revision, der unsere Mandanten bei der Konzeptionierung, Implementierung und Beurteilung von Governance-Systemen unterstützt. Du wirst Teil unseres Teams für FS Assurance Services und arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen, um marktführende Lösungen für den Themenkomplex Interne Revision zu...

Als Mitarbeiter für Prozessoptimierung bei beBee Professionals werden Sie Teil eines innovativen Teams, das sich für die Verbesserung von Prozessen und Abläufen einsetzt. Wir suchen einen engagierten und kreativen Fachmann, der sich für die Entwicklung unseres Unternehmens einsetzt.Verantwortlichkeiten:Bereitstellung von Ideen und Vorschlägen zur...

AufgabenAls HR Manager - Personalentwicklung & Recruiting bei klein, aber fein - OUNDA GmbH bist du verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zu den Vorstellungsgesprächen und der Einstellung. Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Personalentwicklungsprogramme, die...

AufgabenAls HR Manager - Personalentwicklung & Recruiting bei klein, aber fein - OUNDA GmbH bist du verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zu den Vorstellungsgesprächen und der Einstellung. Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Personalentwicklungsprogramme, die...

Wir suchen einen engagierten Fachmann für Mitarbeiterführung, der sich in der Personalabteilung von Primark einbringen möchte. Erfahrung im Personalwesen und ein aktives Engagement bei der Entwicklung unseres Teams sind von Vorteil.Deine Aufgaben: Antworten auf HR-Fragen der Mitarbeiter Offenes Ohr für Anregungen und Austausch mit unseren Kollegen ...

Deine RolleAls Produktbesitzer bei GuideCom AG entwickelst Du innovative digitale Softwarelösungen für das Workforce Management und begeisternde HR-Services. Du konzipierst und orchestrierst das für die Marktbedürfnisse passende Innovationsportfolio gemeinsam mit dem Business Development-Team. Du nimmst konsequent die Kundenperspektive ein und...

Wir suchen einen engagierten Fachmann für künstliche Intelligenz und digitale Lösungen, der unsere Kunden bei der Entwicklung von innovativen Technologien unterstützt.Als Digitalisierungs­partner von über 600 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unter­nehmens­entwicklung. Wir setzen auf das perfekte...

Deine AufgabenAls Store Manager bei Zeit für Brot bist du verantwortlich für die Führung Deines Teams und die Optimierung der Arbeitsabläufe. Du sicherst die Kundenzufriedenheit und die Qualität unserer Produkte.Deine HerausforderungenFührung und Motivation Deines TeamsPersonaleinsatzplanung und RecruitingSchichtleitung und aktive Mitarbeit im...

Deine AufgabenAls Store Manager bei Zeit für Brot bist du verantwortlich für die Führung Deines Teams und die Optimierung der Arbeitsabläufe. Du sicherst die Kundenzufriedenheit und die Qualität unserer Produkte.Deine HerausforderungenFührung und Motivation Deines TeamsPersonaleinsatzplanung und RecruitingSchichtleitung und aktive Mitarbeit im...

Unsere HerausforderungWir suchen einen Persönlichen Sachbearbeiter m/w/d, der sich auf die Durchführung administrativer Aufgaben im Personalbereich spezialisiert hat. Die Stelle ist sowohl für Arbeitnehmerüberlassung als auch für Direktvermittlung verfügbar.Was Sie erwartetVerantwortung für die Durchführung aller administrativen Aufgaben im...