Assistenzmitarbeiter im Gesundheitswesen
vor 2 Wochen
Wir suchen einen engagierten Assistenzmitarbeiter, der sich in einer dynamischen Umgebung einbringen möchte. Die Position ist Teil unseres Servicebereichs und beinhaltet eine Vielzahl von Aufgaben.
Einordnung und VergütungDie Vergütung wird anhand des TVöD zzgl. Großraumzulage München festgelegt. Als Mitglied unseres Teams können Sie auf ein umfassendes Sozialleistungspaket zurückgreifen, das auch die betriebliche Altersvorsorge einschließt.
Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeiter sich wohlfühlen und ein gutes Arbeitsklima haben. Daher bieten wir unseren Beschäftigten ein Jobrad zur Verfügung.
Zusammen mit unseren Mitarbeitern werden Sie dazu beitragen, eine angenehme und wertschätzende Atmosphäre zu schaffen.
Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls Assistenzmitarbeiter im Gesundheitswesen sind Ihre Hauptaufgaben:
- Wäschebestellung, -annahme, -kontrolle und –verteilung
- interne Patiententransporte
- Reinigung und Aufbereitung von Betten (Bettenzentrale)
Dies sind wichtige Teile unserer Abläufe, und wir zählen darauf, dass Sie sich voll eingesetzt fühlen.
AnforderungenUm diese Herausforderung erfolgreich meistern zu können, benötigen wir jemanden, der folgende Eigenschaften besitzt:
- körperlich belastbar
- teamfähig
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zum Wochenend- und Feiertagsdienst
Wir setzen uns für ein harmonisches Team ein und erwarten, dass Sie sich entsprechend verhalten.
VorteileAls Mitglied unseres Teams erhalten Sie:
- eine der Aufgabe angemessene Vergütung
- einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)
- Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima, inkl. Betriebsausflüge
- Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz in einer Umgebung, in der Sie sich wohlfühlen
Wir freuen uns darauf, Sie bald begrüßen zu dürfen.
gemäß § 23a i.V.m. §20 Abs. 9 IfSG muss ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.