Hannover Rück SE – eine der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt. Wir verlassen uns aufeinander und bieten maßgeschneiderte, innovative Lösungen für unsere Kunden im Schadenfall. Unsere Stärke liegt in der Zusammenarbeit und dem Vertrauen, das wir untereinander aufbauen.

Wir suchen einen Wirtschaftswissenschaftler:in / Underwriter:in Nordamerika, der unsere Kunden im Schadenfall unterstützt und innovative Lösungen entwickelt. Die Korrespondenz mit unseren nordamerikanischen Partnern wird hauptsächlich auf Englisch stattfinden.

• Betreuung des nordamerikanischen Agenturgeschäfts
• Zeichnung von Haftpflicht- und Sachrisiken
• Durchführung von Raten- und Kumul-Analysen
• Kontrolltätigkeiten für das Agenturgeschäft in Abstimmung mit unseren lokalen Kollegen und Partnern in den USA
• Kund:innen- und Makler:innen-Besuche in den USA

• Erfahrung in der Steuerung und Überwachung von Agenturgeschäften
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften
• Mehrjährige Erfahrung bei einer (Rück-) Versicherung oder im Finanz- oder Investmentbereich
• Englischkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau
• Sicheres Auftreten gegenüber Kund:innen sowie Teamfähigkeit

• Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
• Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten sowie in Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz
• Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaubs- und Weihnachtszahlung sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungs- und Umzugsplanung
• Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsangebot, u. a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill-Trainings, Sprachkursen sowie die Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
• Gesundes Arbeiten: Kooperation mit dem Fitnessstudio Daily Fitness (auch für Angehörige), ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität
• Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u. a. Reisen, Mode, Technik)
• Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
• Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket) und dem Jobrad, kostenlose Parkplätze und E-Lade-Stationen für Autos und Fahrräder
• Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café