Nephrologische Pflegefachkraft

Vor 5 Tagen


Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Universitätsklinikum Frankfurt Vollzeit
Unser Angebot

Ein attraktives Gehalt von ca. 65.000 bis 75.000 Euro brutto pro Jahr ist nur ein Teil unseres Gesamtpakets.

Bei uns erhalten Sie:

  • Vertragliches: Wir setzen auf Stärkung und Entlastung unserer Mitarbeiter durch freiwillige Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel und die Stärkung der Ausbildung.
  • Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen
  • Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus mit moderner Mensa und verschiedenen Cafés
  • Wohnen: Unterstützung bei der Wohnraumsuche im Rhein-Main-Gebiet
  • Neubau: Neueste Räume, Technik und Ausstattung
  • Einblicke und Ausblicke: Einblick in unsere Zusammenarbeit zur verbesserten Medizin in Frankfurt
  • Gesundheitsförderung: Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote
  • Weiterentwicklung: Tiefgreifende inhaltliche Fachlichkeit durch entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen
Stellenbeschreibung

Als Nephrologische Pflegefachkraft/Medizinische Fachangestellte sind Sie für die Betreuung akut und chronisch nierenkranker Patientinnen und Patienten verantwortlich. Sie übernehmen wichtige Aufgaben im Bereich der Dialyse und sind an folgenden Behandlungsverfahren beteiligt: Plasmaseparation, Leberersatztherapie, Hämodiafiltration, Immunadsorption und Bauchfelldialyse.

Sie wirken bei der Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen mit. Die Vorbereitung des Behandlungsplatzes, die Dokumentation der Werte sowie die Planung, Umsetzung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.

Voraussetzungen

Wir suchen eine ausgebildete Pflegefachkraft/Gesundheits- und Krankenpflegerin/Krankenpfleger (GKP) oder Medizinische Fachangestellte/Fachangestellter (MFA). Ideal wäre jemand, der aufgeschlossen ist und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeitet.

Zu Ihren Qualifikationen gehören Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement, um eine optimale pflegerische Qualität zu gewährleisten. Darüber hinaus sollten Sie bereit sein, im 2-Schicht-System, Bereitschaftsdienst und Rufdienst zu arbeiten.

Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung erforderlich.



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