Fachkräfte für Teilhabe und Rehabilitation gesucht

Bethel ist ein sozialengagierte Einrichtung, die Menschen mit Behinderung unterstützt. Wir suchen daher eine Fachkraft für Teilhabe und Rehabilitation im Bereich Heilerziehungspfleger oder Gesundheits- und Krankenpflege.

Als Fachkraft werden Sie Teil eines Teams sein, das sich um die Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderung kümmert. Ihre Aufgaben werden unter anderem darin bestehen:

• Die Lebensqualität und Zufriedenheit der Bewohner durch individuelle Betreuung und Pflegeleistungen zu erhalten und zu fördern
• Den Tagesablauf und die Tagesstruktur sicherzustellen
• Das Wohnumfeld entsprechend den individuellen Bedürfnissen der Bewohner zu gestalten
• Mit zur Unterstützung bei der Normalisierung der Lebensbedingungen beizutragen
• Eigene Vorbereitung, Durchführung, Prüfung und Fortschreibung der Betreuungs-, Förder- und Pflegeplanung unter Einbeziehung der Bewohner durchzuführen

Wir bieten Ihnen als Fachkraft:

• Eine faire Vergütung nach dem Tarif der AVR des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz, mit Eingruppierung in die EG 7, bei Vollzeit mind. 3.556,- € bis 3.930,- € Monatsbrutto (je nach Erfahrung)
• Regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• Jährliche Sonderzahlungen (insgesamt 13. Monatsgehalt)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
• 30 Urlaubstage
• Altersvorsorge
• Divierte Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits - vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• Monatliche Bezuschussung von 15€ zu einem Firmenticket/Deutschlandticket oder Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad
• Unterstützung für Weiterbildungsideen und berufliche Perspektive

Zu Ihren Anforderungen gehören:

• Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. eine gleichwertige Fachausbildung gem. § 4 SQV
• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Teilhabe sowie der Pflege von Menschen mit Behinderung
• Ihre Fähigkeit zum einfühlsamen, sensiblen Umgang mit Menschen mit Behinderung
• Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit, zur Tätigkeit im Schichtsystem, Teildiensten und Bereitschaftsdiensten sowie zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen/Supervision
• Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses und ein gültiges Gesundheitszeugnis
• Anwendbare PC-Kenntnisse, Führerschein Klasse 3/B sowie Fahren von Kleinbussen