Bezirksleiter Pflanzenbauverantwortung

Unternehmensübersicht
Die Vereinigte Hagelversicherung VVaG ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Spezialversicherungen für Landwirtschaft, Wein- Obst- und Gemüseanbau. Wir bieten unseren Mitgliedern innovative Versicherungslösungen zur nachhaltigen Absicherung von Ertragsverlusten durch Wettergefahren.

Lohn
Der Bruttojahreslohn beträgt circa 120.000 Euro, je nach Erfahrung und Leistungsbeitrag kann dieser Betrag gestaffelt werden.

Aufgabenbeschreibung
Als Bezirksdirektor/in sind Sie verantwortlich für die operative Steuerung der Vertriebsorganisation und der Schadenregulierung. Sie führen das Bezirksdirektorium und sind zuständig für die Führung des Außendienstes. Darüber hinaus organisieren und durchführen Sie Bezirksversammlungen und fördern die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen. Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die Ausbildung und Weiterbildung der Sachverständigen sowie die effiziente Prozessoptimierung unter Einhaltung der Unternehmensrichtlinien.

Anforderungen und Qualifikationen
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Agrarwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sind erforderlich. Eine mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, insbesondere in einem Versicherungsunternehmen, wird vorausgesetzt. Als idealer Kandidat sollten Sie strategisches Denken, Entscheidungskompetenz und analytische Fähigkeiten mitbringen. Der sichere Umgang mit MS Office-Anwendungen wie Word, Excel und PowerPoint ist ebenfalls notwendig. Reisebereitschaft ist für diese Position erforderlich.

Vorteile
Wir bieten Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung und ermöglichen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Der Arbeitsplatz befindet sich in einem modern ausgestatteten Raum, der es Ihnen ermöglicht, mobiles Arbeiten zu betreiben. Für unsere Mitarbeiter stehen flache Hierarchien und kurze Wege zur Verfügung. Zudem erhalten Sie die Möglichkeit, einen Dienstwagen zu nutzen. Die Vergütung erfolgt leistungsgerecht und beinhaltet zusätzliche Sonderleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsgeld und Fahrradleasing.

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