Deine Rolle:

Als Projektmanager im Bereich Energiewirtschaft bist du für die technische Abstimmung von Leitungen verantwortlich. Du erstellst Handlungsempfehlungen und Arbeitsanweisungen, um rechtssichere Genehmigungen sicherzustellen. Deine Aufgaben umfassen die Prüfung, Beurteilung und Freigabe von Unterlagen im Bereich Kreuzungsmanagement und Rechtserwerb für unsere Genehmigungsverfahren.

Deine Herausforderungen:

- Du bist unsere Schnittstelle in Richtung Kreuzungspartnerfirmen, Regierungen, Behörden und Kunden und hast die Antworten auf Fragestellungen im Bereich Rechtserwerb.

- Du erkennst frühzeitig die Herausforderungen und entwickelst bereits in der Planung kluge Lösungsansätze, um die Baufreiheit für die Leitungen im Kreuzungsbereich zu erlangen und um möglichst viele Probleme vor dem öffentlichen Genehmigungsverfahren ausräumen zu können.

- Zudem nimmst du an Veranstaltungen zur Öffentlichkeitsbeteiligung teil. Dabei stellst du deinen Wissensschatz deinen Teamkollegen bei der operativen Projektabwicklung zur Verfügung.

Deine Voraussetzungen:

- Du hast eine Weiterbildung oder Studium der Fachrichtung Vermessungstechnik, Elektrotechnik, Energie- oder Technikrecht oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung abgeschlossen.

Unser Angebot:

- Wir sind ein regionaler Arbeitgeber, der stolz auf seine familiäre Arbeitsatmosphäre ist. Damit du dich schnell integrierst und dich in der Bayernwerk-Familie wohlfühlst, gestalten wir zusammen mit dir deine erfolgreiche Einarbeitung.

- Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung und bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung.

- Wir schätzen die motivierende Arbeitsatmosphäre in unserem Team, die durch ein offenes Miteinander und konstruktiven Umgang mit Fehlern entsteht.

- Deine attraktive Vergütung wird umrahmt von vielen Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, einer Unfallversicherung und unserer betrieblichen Altersversorgung.

- Daher bieten wir dir ein Gleitzeitkonto, über das du Überstunden in Freizeit umwandeln kannst sowie 30 Tage Jahresurlaub.

Unser Selbstverständnis:

Wir begrüßen Menschen mit Behinderung und bieten ihnen eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur.

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