Heimleitung (m/w/d) mit Erfolgsbonus in Köln

vor 4 Wochen


Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Recrutio GmbH Vollzeit

Wir suchen eine engagierte Heimleitung, die sich mit Hingabe für das Wohl anderer Menschen einsetzt.

Wenn Du ein respektvoller Umgang und ein harmonisches Arbeitsklima am Herzen liegen, wenn Du nach einem starken Team suchst, das gemeinsam Großartiges erreichen möchte, wenn Wertschätzung und Anerkennung Dich motivieren und inspirieren, wenn Dich ein attraktives Grundgehalt von bis zu 6.500 Euro Brutto anspricht, dann bist Du bei uns richtig.

Wir bieten Dir eine Vielzahl attraktiver Vorteile:

  • Ein herausragendes Einstiegsgehalt von bis zu 6.500 Euro Brutto im unbefristeten Arbeitsvertrag, abhängig von Deiner Erfahrung
  • Ein Erfolgsbonus, der Deine Leistung anerkennt und Deine Motivation weiter steigert
  • Betriebliche Altersvorsorge und/oder vermögenswirksame Leistungen für Deine finanzielle Sicherheit
  • Attraktive Mitarbeiterbenefits wie Rabatte in vielen Online-Shops
  • Ausgewogene Work-Life-Balance mit großzügigen 30 Urlaubstagen pro Jahr
  • Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung
  • Viel Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen und die Einrichtung mitzugestalten
  • Regelmäßige Austauschmöglichkeiten mit anderen Einrichtungsleitungen
  • Zentrale Unterstützung und Beratung durch die Fachabteilungen
  • Firmenwagen für private und geschäftliche Nutzung

Wir erwarten von Dir:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger
  • Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung
  • Mehrjährige Erfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenpflege
  • Weiterbildung zur Einrichtungsleitung / Heimleitung oder ein abgeschlossenes Pflegemanagementstudium
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Einrichtungsleitung in der stationären Altenpflege
  • Kommunikationsbereitschaft und Empathie

Deine Aufgaben:

  • Aufnahme und Belegungsmanagement
  • Zusammenarbeit mit Angehörigen und Bewohnern
  • Personalmanagement, Führung und Motivation der Mitarbeiter
  • Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen
  • Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung und -Sicherung
  • Koordination des kaufmännischen Bereichs der Pflegeeinrichtung

Wenn Du eine Grundausbildung in der Pflege sowie Führungserfahrung und die dazugehörige Qualifizierung zur Heimleitung hast, dann möchten wir Dich sehr gern kennenlernen.



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