Fachleiter Bauwesen
vor 2 Wochen
Wir suchen eine kompetente und erfahrene Person für die Position eines Bau- und Betriebsleiters, die in der Lage ist, unsere Gemeinde und ihren Friedhof zu verwalten.
Aufgabenbereich
Der Bau- und Betriebsleiter ist für folgende Aufgabenbereiche verantwortlich:
- Treffen von Grundsatzentscheidungen und Festlegen von Richtlinien
- Koordination und Kontrolle der Aufgabenerledigung durch stichprobenhafte Überprüfungen
- Personaleinsatzplanung sowie Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit Vorarbeitern
- Erteilung von Weisungen gegenüber den Mitarbeitern/innen
- Durchführung von Mitarbeitergesprächen
- Arbeitsschutz, Aufstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen durchführen/dokumentieren
- Vorbereitung und Durchführung von externen Auftragsvergaben und Kontrolle der Ausführung
- Kosten- Leistungsrechnung
- Abfallbeseitigung der öffentlichen Papierkörbe
- Winterdienst
- Leitung und Sachbearbeitung in den Bereichen Grünflächen, Sport- und Spielplätze, sowie Fahrzeug- und Fuhrparkmanagement
- Betreuung Lichtsignalanlagen und öffentliche Beleuchtung
- Leitung Team Friedhofsgärtner
Anforderungen
Um diese Herausforderung zu meistern, benötigen wir eine Person mit folgenden Qualifikationen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich, idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Meister/in oder Techniker/in
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen, insbesondere in leitender Funktion
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick
- Führungs- und Durchsetzungsvermögen
- Erfahrung im Umgang mit Fachanwendungen und sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
- Führerschein Klasse C1E, mindestens BE
- Bereitschaft zur Teilnahme Rufbereitschaft Winterdienst und Durchführung von Kontrollfahrten
Was wir bieten
Als Gemeinde Barsbüttel bieten wir Ihnen eine vielfältige und interessante Tätigkeit in einem dynamischen und motivierten Team. Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima und bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach EG 9a, Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD. Sie erhalten 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Wir bieten Ihnen auch attraktive Fortbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten an.