Elektriker: Automatisierungs- und Steuerungstechnik Expert

Wir suchen einen Elektriker, der sich auf die Konzeption, Entwicklung und Fertigung von Steuerungs- und Schaltanlagen sowie die Automatisierung von Produktionsabläufen spezialisiert hat.

Als modernes Unternehmen mit über 50 Mitarbeitenden bieten wir umfassende Lösungen für optimale Arbeitsabläufe. Von der Planung bis zur Inbetriebnahme unterstützen wir unsere Kunden bei der Implementierung hochautomatisierter Produktionsanlagen und Schaltanlagen.

• Planung, Installation und Verdrahtung: Wir planen, installieren und verdrahten Steuerungs- und Schaltanlagen, um sicherzustellen, dass sie effizient und zuverlässig funktionieren.
• Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten: Wir führen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an elektrischen Anlagen durch, um sicherzustellen, dass sie stets in bestem Zustand sind.
• Fehleranalyse und Störungsbehebung: Wir analysieren Fehler und beheben Störungen in Produktionsanlagen, um sicherzustellen, dass unsere Kunden ihre Produkte effizient herstellen können.
• Automatisierung von Prozessen: Wir unterstützen unsere Kunden bei der Automatisierung von Prozessen, um ihre Produktivität und Effizienz zu steigern.
• Dokumentation: Wir dokumentieren alle durchgeführten Arbeiten, um sicherzustellen, dass unsere Kunden alle Informationen benötigen, um ihre Anlagen zu bedienen und zu warten.

• Ausbildung: Abgeschlossene betriebliche Ausbildung zum Elektroniker, Betriebselektriker, Mechatroniker oder Energieanlagenelektroniker.
• Praxiserfahrung: Praxiserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung ist wünschenswert.
• Selbstständigkeit: Wir suchen nach jemandem, der selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten kann.
• Kundenorientierung: Wir setzen großen Wert auf Kundenorientierung und suchen nach jemandem, der sich stark für unsere Kunden einsetzt.

• Team-Events: Wir organisieren regelmäßige Team-Events, um unser Team zusammenzuhalten.
• E-Bike Leasing: Wir bieten unseren Mitarbeitern das E-Bike-Leasing an.
• Urlaubstage: Unsere Mitarbeiter erhalten 30 Urlaubstage pro Jahr.
• Keine Urlaubssperre: Wir haben keine Urlaubssperre.
• Weiterbildung: Wir investieren in die Weiterbildung unserer Mitarbeiter.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten unseren Mitarbeitern eine betriebliche Altersvorsorge an.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag an.
• Überdurchschnittliches Gehalt: Wir bieten ein überdurchschnittliches Gehalt an.
• Krankenhauszusatzversicherung: Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Krankenhauszusatzversicherung an.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen