Verkaufsmitarbeiter für Zerspanungslösungen

Jongen Werkzeugtechnik GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Zerspanung und hat über 320 Mitarbeiter. Wir produzieren Hochleistungswerkzeuge auf höchstem Niveau und exportieren diese weltweit.

Sie sind die erste Kontaktperson für unsere Kunden und bauen eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung zu ihnen auf. Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Aufgaben ist der Ausbau des bestehenden Geschäfts durch proaktive Neukundenrecherche und -akquise. Sie beantworten technische und kommerzielle Fragen zu Produkten per Telefon, E-Mail oder beim Kunden vor Ort. Unter Berücksichtigung des individuellen Kundennutzens wählen Sie Werkzeuge aus unserem Portfolio aus und präsentieren diese unseren Kunden. Sie führen Tests und Versuche mit unseren Produkten durch und dokumentieren diese. Sie decken Potential zur Produktionsoptimierung beim Kunden auf und optimieren Fertigungsprozesse.

Idealiterweise haben Sie bereits Erfahrung im Außendienst und eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Werkzeugmacher o.ä. Auf jeden Fall begeistern Sie sich für Zerspanung und wollen mit hochwertigen Werkzeuglösungen im Vertrieb durchstarten und eigenverantwortlich arbeiten. Sie wollen durch Ihren Einsatz aktiv die Entwicklung des Unternehmens in den nächsten Jahren voranbringen. Sie haben Freude an neuen Kontakten und ein Talent für Kommunikation.

Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem entwicklungs- und ausbaustarken Gebiet mit bestehendem Kundenstamm und damit sehr guten Verdienstmöglichkeiten. Das Grundgehalt beträgt €50.000,- plus ungedeckelter Provisionen und 13. Monatsgehalt. Wir erstatten Ihnen 100 % der Reisespesen nach aktuellem Reisekostenrecht. Sie erhalten einen neutralen Firmenwagen sowie ein Smartphone, auch zur privaten Nutzung. Weitere moderne Arbeitsgeräte wie Laptop und Tablet runden unser Angebot ab. Zusätzliche freiwillige Sozialleistungen, wie VL und bAV, sorgen für Ihre Zukunftssicherheit. Eine Betriebsrente für langjährig tätige Mitarbeiter bietet Ihnen finanzielle Sicherheit in Rentealter. Eine hausinterne Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen im Rahmen von Vertriebs- und Produktschulungen garantieren Ihre ständige Weiterentwicklung. Keine Dienstverpflichtung an Wochenenden und bezahlte freie Brückentage, zusätzlich zum jährlichen Urlaubsanspruch, machen Ihr Leben angenehmer.